游向彼岸：英特爾創(chuàng)始人格魯夫自傳

　　一部誠實、迷人的傳記，使人們聯(lián)想起一個引人注目的年輕人的決心和勇氣。他創(chuàng)造了成功的傳奇?！绹皣鴦涨浜嗬せ粮癜驳稀じ耵敺蚴侨虻谝淮笥嬎銠C芯片供應商英特爾公司的董事會主席、曾任公司總裁、CEO。1956年移居美國。格魯夫不僅是全球最具個人魅力的商界奇才之一，同時他還是一位卓越的思想家。在英特爾創(chuàng)業(yè)初期，格魯夫并不顯眼，沒有人認為他具有管理才能。但正是不被眾人看好的格魯夫在70年代末80年代初確立了英特爾公司的形象，并引導公司走向更大的成功。正如有人說的，“沒有諾伊斯，英特爾不會成為一家著名的公司；沒有摩爾，英特爾不可能有足夠的力量和土氣以處于領導地位；而如果沒有格魯夫，英特爾甚至都不會成其為公司?！彼坏褂⑻貭柍蔀榘雽w行業(yè)的典范，王締造了別人難以模仿的英特爾模式：高度的組織化和整體化。如今英特爾比任何一家半導體廠商都活得有滋有味。格魯夫無疑是最大的功臣。

　　安迪·格魯夫是全球第一大計算機芯片供應商英特爾公司的董事會主席、曾任公司總裁、CEO。1956年移居美國。 格魯夫不僅是全球最具個人魅力的商界奇才之一，同時他還是一位卓越的思想家。 在英特爾創(chuàng)業(yè)初期，格魯夫并不顯眼，沒有人認為他具有管理才能。但正是不被眾人看好的格魯夫在70年代末80年代初確立了英特爾公司的形象，并引導公司走向更大的成功。 正如有人說的，“沒有諾伊斯，英特爾不會成為一家著名的公司；沒有摩爾，英特爾不可能有足夠的力量和士氣以處于領導地位；而如果沒有格魯夫，英特爾甚至都不會成其為公司。”他不但使英特爾成為半導體行業(yè)的典范，更締造了別人難以模仿的英特爾模式；高度的組織化和整體化。 如今英特爾比任何一家半導體廠商都活得有滋味。格魯夫無疑是最大的功臣。