人力資源管理通用文本

導(dǎo)論  全球化背景下的企業(yè)規(guī)范化管理第一章  人力資源規(guī)劃管理通用文本第一節(jié)  人力資源規(guī)劃管理制度    人力資源發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃第二節(jié)  人力資源規(guī)劃管理文案  Ⅰ人力資源規(guī)劃文案    人力資源計(jì)劃書    人力資源年度計(jì)劃  Ⅱ職務(wù)描述文案    人力資源部工作職能書    人力資源總監(jiān)資格要求    人力資源部人員素質(zhì)要求  Ⅲ職務(wù)分析文案    工作職能分析及其維度文書    職務(wù)分析調(diào)查問卷    工作分析問卷    工作豐富化診斷調(diào)查問卷第三節(jié)  人力資源規(guī)劃管理表格  Ⅰ人力資源部工作計(jì)劃表格    人力資源部年度工作計(jì)劃表    人力資源部年度工作分配表  Ⅱ人力資源規(guī)劃表格    人力資源計(jì)劃表    人力需求規(guī)劃表    名額編制計(jì)劃表    各部門增員計(jì)劃表  Ⅲ職務(wù)分析表格    人力資源部工作分析描述表    任職資格與工作環(huán)境分析表第二章  人員選聘錄用管理通用文本第一節(jié)  人員選聘錄用管理制度  Ⅰ人員招聘管理制度    人員聘用管理制度    人員選聘操作規(guī)定    人員聘用管理規(guī)定  Ⅱ人員甄選管理制度    人員選聘測(cè)試制度    招聘面試管理制度  Ⅲ人員錄用管理制度    人員錄用制度    管理人員錄用制度    公關(guān)人員錄用制度    應(yīng)屆畢業(yè)生錄用制度第二節(jié)  人員選聘錄用管理文案  Ⅰ人員招聘管理文案    人員招聘流程書    招聘廣告    招聘啟事  Ⅱ人員甄選管理文案    復(fù)試通知單    面試通知單    招聘面試提綱    面試評(píng)價(jià)報(bào)告  Ⅲ人員錄用管理文案    錄用通知單    試用期滿通知    試用同意書    保證書規(guī)約    擔(dān)保書第三節(jié)  人員選聘錄用管理表格  Ⅰ人員招聘管理表格    人員招聘申請(qǐng)表    人員增補(bǔ)申請(qǐng)表    人員需求申請(qǐng)表    專業(yè)人員申請(qǐng)表    職位申請(qǐng)人履歷表  Ⅱ人員甄選管理表格    應(yīng)聘人員甄選比較表    應(yīng)聘人員甄選報(bào)告表    面談?dòng)涗洷愍í?nbsp;   面試評(píng)價(jià)表    面試結(jié)果推薦表  Ⅲ人員錄用管理表格    新進(jìn)員工報(bào)到手續(xù)表    新進(jìn)人員崗前接待工作一覽表    人員試用標(biāo)準(zhǔn)表    人員試用考察表    人員試用申請(qǐng)及核定表第三章  人力資源培訓(xùn)管理通用文本第一節(jié)  人力資源培訓(xùn)管理制度  Ⅰ員工培訓(xùn)組織管理制度    教育培訓(xùn)委員會(huì)組織制度    訓(xùn)練中心管理制度  Ⅱ崗前人員培訓(xùn)管理制度    職前培訓(xùn)制度    新員工培訓(xùn)指導(dǎo)制度    新任管理人員教育培訓(xùn)辦法  Ⅲ在職員工培訓(xùn)管理制度    在職員工培訓(xùn)制度    在職員工教育培訓(xùn)規(guī)定    管理人員培訓(xùn)制度第二節(jié)  人力資源培訓(xùn)管理文案  Ⅰ員工培訓(xùn)計(jì)劃管理文案    員工培訓(xùn)規(guī)劃    管理人員才能發(fā)展方案    人員培訓(xùn)課程內(nèi)容調(diào)查問卷  Ⅱ員工培訓(xùn)實(shí)施管理文案    員工培訓(xùn)方案    員工教育培訓(xùn)協(xié)議書    新進(jìn)員工培訓(xùn)內(nèi)容大綱    崗位培訓(xùn)情況總結(jié)書第三節(jié)  人力資源培訓(xùn)管理表格  Ⅰ員工培訓(xùn)計(jì)劃管理表格    員工培訓(xùn)計(jì)劃表    新員工培訓(xùn)計(jì)劃表    普通員工培訓(xùn)計(jì)劃表    綜合管理人員培訓(xùn)計(jì)劃表    新任管理人員教育訓(xùn)練計(jì)劃表  Ⅱ員工培訓(xùn)實(shí)施管理表格    在職培訓(xùn)報(bào)表    員工培訓(xùn)報(bào)告書    外部培訓(xùn)申請(qǐng)表    新進(jìn)人員培訓(xùn)實(shí)施記錄表  Ⅲ員工培訓(xùn)評(píng)估管理表格    新進(jìn)人員培訓(xùn)成績(jī)?cè)u(píng)核表    培訓(xùn)學(xué)員反饋表    培訓(xùn)評(píng)估表第四章  員工績(jī)效考核管理通用文本第一節(jié)  員工績(jī)效考核管理制度  Ⅰ人事考核管理制度    人事考核規(guī)定    人事考核規(guī)程  Ⅱ員工考績(jī)管理制度    員工考核制度    員工考核規(guī)定    員工考績(jī)辦法    員工考績(jī)細(xì)則第二節(jié)  員工績(jī)效考核管理文案    員工績(jī)效考核文案    員工績(jī)效評(píng)估文案第三節(jié)  員工績(jī)效考核管理表格  Ⅰ人事考核管理表格    試用員工月度考核表    普通員工人事考績(jī)表    主管人員人事考績(jī)表    員工人事考核評(píng)議表    管理人員自我鑒定表    員工工作適應(yīng)性考核評(píng)議表    員工考評(píng)記錄匯總表  Ⅱ員工考績(jī)管理表格    平時(shí)成績(jī)記錄表    考績(jī)匯總表    員工年度績(jī)效考評(píng)表    員工定期考績(jī)表第五章  員工薪酬福利管理通用文本第一節(jié)  員工薪酬福利管理制度  Ⅰ員工薪酬管理制度    薪金管理制度    員工提薪管理辦法    職能工資管理規(guī)定    技能工資管理制度    計(jì)件工資管理制度  Ⅱ員工獎(jiǎng)金津貼管理制度    員工獎(jiǎng)金管理制度    效率獎(jiǎng)金管理制度    年節(jié)獎(jiǎng)金管理制度    津貼管理制度  Ⅲ員工福利管理制度    員工健康、安全福利制度    員工住房補(bǔ)助制度    員工撫恤規(guī)定 第二節(jié)  員工薪酬福利管理文案  Ⅰ員工薪酬管理文案    薪資管理方案    崗位工資調(diào)整方案    技能工資評(píng)審方案  Ⅱ員工獎(jiǎng)金管理文案    獎(jiǎng)金管理方案    員工年終獎(jiǎng)金發(fā)放管理方案  Ⅲ員工福利管理文案    員工福利體系管理方案    員工福利委員會(huì)組織管理方案    醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷流程    員工工傷處理方案    員工福利報(bào)告第三節(jié)  員工薪酬福利管理表格  Ⅰ員工薪酬管理表格    調(diào)薪通知單    崗位調(diào)動(dòng)薪酬變動(dòng)審批表    工資扣繳表    員工工資明細(xì)表    員工工資級(jí)數(shù)評(píng)定表    員工統(tǒng)一薪金等級(jí)表    員工工資標(biāo)準(zhǔn)表    員工工資核算表    工作獎(jiǎng)金核定表  Ⅱ員工福利管理表格    員工福利項(xiàng)目表    重大傷病補(bǔ)助申請(qǐng)表    員工撫恤申請(qǐng)表第六章  員工激勵(lì)管理通用文本第一節(jié)  員工激勵(lì)管理制度  Ⅰ員工參與管理制度    員工參與管理制度    員工改善提案制度  Ⅱ員工獎(jiǎng)懲管理制度    員工獎(jiǎng)懲制度    員工獎(jiǎng)勵(lì)制度    員工紀(jì)律處分制度第二節(jié)  員工激勵(lì)管理文案    懲罰管理規(guī)程    紀(jì)律處分通知書    紀(jì)律處分管理方案第三節(jié)  員工激勵(lì)管理表格  Ⅰ員工參與管理表格    改善提案審核表    改善提案建議書    改善提案評(píng)分表    提案獎(jiǎng)金、評(píng)分對(duì)照表    改善提案實(shí)施成果報(bào)告表    改善提案審查基準(zhǔn)表  Ⅱ員工獎(jiǎng)懲管理表格    獎(jiǎng)懲登記表    獎(jiǎng)懲呈報(bào)表    獎(jiǎng)懲核定裁決表    員工處罰記錄表    紀(jì)律處分通知書    年度獎(jiǎng)勵(lì)統(tǒng)計(jì)表    年度處罰統(tǒng)計(jì)表    員工獎(jiǎng)懲月報(bào)表第七章  人事變動(dòng)管理通用文本第一節(jié)  人事變動(dòng)管理制度  Ⅰ人員調(diào)整管理制度    人員調(diào)離調(diào)入管理制度    人員調(diào)動(dòng)管理制度    人員晉升管理制度  Ⅱ人員辭退、辭職管理制度    員工辭退管理規(guī)定    員工辭退、辭職管理制度    員工辭退、辭職管理規(guī)定  Ⅲ員工離職、退休管理制度    員工離職辦理移交制度    員工退休管理規(guī)定第二節(jié)  人事變動(dòng)管理文案    員工離職管理方案    離職人員物品移交程序    員工離職程序第三節(jié)  人事變動(dòng)管理表格  Ⅰ人員調(diào)整管理表格    人事變動(dòng)申請(qǐng)單    人員調(diào)整建議表    人員調(diào)職申請(qǐng)書    員工調(diào)派意見表    人員編制變更申請(qǐng)表    員工調(diào)離呈簽表    管理職位遞補(bǔ)表    人員晉升核定表    員工調(diào)動(dòng)通知單    員工派遣通知單  Ⅱ人員辭退、辭職管理表格    員工辭職申請(qǐng)表    辭職申請(qǐng)審批表    員工辭退建議及評(píng)審報(bào)告表    職務(wù)免除通知單  Ⅲ員工離職、退休管理表格    員工離職申請(qǐng)表    員工退休申請(qǐng)表    員工離職證明書    員工離職通知書    工作移交情況表第八章  人事檔案管理通用文本第一節(jié)  人事檔案管理制度    員工人事檔案管理制度    員工業(yè)績(jī)檔案管理制度    員工培訓(xùn)檔案管理制度第二節(jié)  人事檔案管理文案    員工試用合同    人員聘用合同書    兼職人員工作合同書    勞動(dòng)務(wù)工合同書    常年法律顧問聘用合同書    外國(guó)專家聘請(qǐng)合同書第三節(jié)  人事檔案管理表格    人事資料記錄表    人事登記表    人事通報(bào)表    人事通知單    人事部門月報(bào)表    人事變更報(bào)告單    人事動(dòng)態(tài)及費(fèi)用資料表    從業(yè)人員人事資料調(diào)整報(bào)告單    管理人員一覽表    公司現(xiàn)有人數(shù)一覽表    管理人才儲(chǔ)備表    人力資源投資表    人力資源成本表    人事檔案資料卡第九章  員工日常事務(wù)管理通用文本第一節(jié)  員工日常事務(wù)管理制度  Ⅰ員工行為管理制度    員工手冊(cè)    員工行為規(guī)范    員工禮儀手冊(cè)  Ⅱ員工安全保障管理制度    防火安全制度    勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度    員工安全訓(xùn)練制度  Ⅲ員工值班、休假管理制度    員工值班管理制度    員工公休管理辦法    員工輪休管理辦法第二節(jié)  員工日常事務(wù)管理文案    店員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)    員工出差管理方案    員工請(qǐng)假須知    人事糾紛處理方案第三節(jié)  員工日常事務(wù)管理表格    員工請(qǐng)假規(guī)定一覽表    給假明細(xì)表    員工出差申請(qǐng)單