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人才測評

人才測評

定　價：￥24.80

作　者： 本書編寫組編
出版社： 企業(yè)管理出版社
叢編項：
標　簽： 人才

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ISBN： 9787801472878 出版時間： 2000-01-01 包裝： 膠版紙
開本： 21cm 頁數(shù)： 353頁 字數(shù)：  

內(nèi)容簡介

　　人才測評是指運用運先進的科學方法，對社會各類人員的知識水平、能力及其傾向、工作技能、個性特征和發(fā)展?jié)摿?，實施測量和評鑒的人事管理活動。它是一門融現(xiàn)代心理學、測理學、社會學、統(tǒng)計學、行為科學及計算機技術于一體的綜合性學科。人才測評是人事管理的基礎環(huán)節(jié)，科學評價人員是一切人事工作的起點。

作者簡介

暫缺《人才測評》作者簡介

圖書目錄

導言
人才測評靠得住
人才測評的指標要素
筆試技術過時了嗎
面試技巧
高級人才選拔――評價中心法應用
把握個性――人格測驗
老樹新花――考核技術
附：人才測評技術應用案例
后記

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