收入分配體制改革攻堅

定　價：￥31.00

作　者：	楊宜勇等著
出版社：	中國水利水電出版社
叢編項：	中國改革攻堅叢書
標　簽：	中國經(jīng)濟

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ISBN：	9787508425221	出版時間：	2005-01-01	包裝：	平裝
開本：	23cm	頁數(shù)：	209	字數(shù)：

內容簡介

　　收入分配問題極其復雜，也是老百姓目前最為關注的問題。在建設和完善社會主義市場經(jīng)濟體制時期，我們貫徹“效率優(yōu)先，兼顧公平”的原則，一方面，總體人均收入水平大幅度提高；另一方面，又出現(xiàn)了“端起碗吃肉，放下筷子罵娘”的現(xiàn)象。因此，進行收入分配體制改革攻堅是完善社會主義市場經(jīng)濟體制和構建主義和諧社會的重要內容。收入分配體制改革攻堅主要體現(xiàn)以下幾個方面：一要確立勞動、資本、技術和管理等生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的原則，完善按勞分配為主體，多種分配方式并存的分配制度；二要堅持效率優(yōu)先，兼顧公平；三要以共同富裕為目標，擴大中等收入者比重，提高低收入者收入水平。通過收入分配體制改革攻堅，逐步理順分配關系，努力縮小居民間不合理的收入差距，把基尼系數(shù)嚴格控制在安全的水平。

作者簡介

　　楊宜勇，1963年10月生于中國湖北省宜都縣（現(xiàn)為枝城市）。1980年9月－1985年6月，在清華大學機械工程系鍛壓專業(yè)學習，獲得工學學士學位；1985年9月－1988年6月，在北京經(jīng)濟學院（現(xiàn)首都經(jīng)濟貿易大學）勞動經(jīng)濟系勞動經(jīng)濟專業(yè)學習，獲得經(jīng)濟學碩士學位；1997年9月－2000年6月，在中國人民大學勞動人事學院勞動經(jīng)濟專業(yè)學習，獲得經(jīng)濟學博士學位，2002年8月－2004年7月，在中國社會科學院社會學研究所做社會學博士后。1988年7月以來，先后在國家計委人力資源開發(fā)利用研究所、北京市海淀區(qū)勞動局、國務院收入分配制度改革辦公室和國家計委社會發(fā)展研究所工作過，現(xiàn)任國家發(fā)展和改革委員會經(jīng)濟研究所副所長、研究員，博士生導師、《中國物價》雜志副主編。目前主要從事有關宏觀經(jīng)濟、工程咨詢、人口與就業(yè)、人力資源管理與開發(fā)、社會保障和員工福利等方面的政策研究。有關政策建議多次獲得中央領導的批示，有關研究成果多次獲得國家計委科技進步獎一，二，三等獎和優(yōu)秀研究成果獎。相關圖書所有制改革攻堅勞動就業(yè)體制改革攻堅政府職能轉變攻堅農(nóng)村改革攻堅

圖書目錄

總序
代序
前言
第一章　擴大中等收入者隊伍
　第一節(jié)　城鎮(zhèn)中等收入者收入和消費狀況
　第二節(jié)　原因分析
　第三節(jié)　中等收入者收入及其人群規(guī)模趨勢分析
　第四節(jié)　擴大中等收入人群的目標
　第五節(jié)　擴大中等收入人群的對策建議
第二章　縮小貧富差距
　第一節(jié)　貧富差距歷史和現(xiàn)狀
　第二節(jié)　貧富差距拉大的原因及后果
　第三節(jié)　發(fā)展趨勢
　第四節(jié)　改革分配制度縮小貧富差距的目標
　第五節(jié)　防止貧富懸殊的對策措施
第三章　壟斷待業(yè)過高收入問題
　第一節(jié)　我國壟斷行收入現(xiàn)狀
　第二節(jié)　壟斷行業(yè)收入分配的形成原因
　第三節(jié)　壟斷行業(yè)收入分配的趨勢
　第四節(jié)　壟斷行業(yè)收入分配改革目標
　第五節(jié)　壟斷行業(yè)收入分配問題的對策
第四章　國有企業(yè)經(jīng)營者收入問題
　第一節(jié)　國企經(jīng)營者收入分配制度演變
　第二節(jié)　國企經(jīng)營者收入現(xiàn)狀及其存在的問題
　第三節(jié)　國企經(jīng)營者收入分配問題背后的原因
　第四節(jié)　我國國企經(jīng)營者收入分配的發(fā)展趨勢
　第五節(jié)　國企經(jīng)營者收入分配制度改革的目標
　第六節(jié)　國企經(jīng)營者收入分配制度改革的對策建議
第五章　城鄉(xiāng)收入差距問題
　第一節(jié)　城鄉(xiāng)收入差距的歷史和現(xiàn)狀
　第二節(jié)　城鄉(xiāng)居民收入差距擴大的原因　
　第三節(jié)　城鄉(xiāng)居民收入差距的發(fā)展趨勢
　第四節(jié)　扭轉城鄉(xiāng)收入差距過大的局面
　第五節(jié)　打破二元結構，縮小城鄉(xiāng)收入差距的對策
第六章　教育、勞動力市場與收入分配
　第一節(jié)　中國城鎮(zhèn)的私人教育收益率
　第二節(jié)　教育的配置能力與勞動力市場
　第三節(jié)　勞動力市場的制度性分割
　第四節(jié)　勞動力市場體制性分割與腦體收入相對倒持
　第五節(jié)　政策結論
第七章　新經(jīng)濟與收入分配
　第一節(jié)　新經(jīng)濟條件下的收入分配新現(xiàn)象
　第二節(jié)　新經(jīng)濟中影響收入分配的因素及其作用機制
　第三節(jié)　對策建議
第八章　完善社會救助制度
　第一節(jié)　什么是社會救助
　第二節(jié)　傳統(tǒng)的社會救濟制度
　第三節(jié)　城鎮(zhèn)居民最低生活保障制度的建立與普及
　第四節(jié)　完善城鎮(zhèn)居民最低生活保障制度的方向
參考文獻
后記