團(tuán)隊精神

定　價：￥35.00

作　者：	尚水利著
出版社：	時事出版社
叢編項：
標(biāo)　簽：	營銷案例

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ISBN：	9787800098741	出版時間：	2005-03-01	包裝：	膠版紙
開本：	23cm	頁數(shù)：	341	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　企業(yè)強(qiáng)大競爭力的根源不僅僅在于其員工個人能力的卓越，還在于其員工整體“團(tuán)體合力”的強(qiáng)大，更在于那種彌漫于企業(yè)中的無處不在的“團(tuán)隊精神”?！秷F(tuán)隊精神》的結(jié)構(gòu)安排大致分四大塊：第一部分是對團(tuán)隊的靜態(tài)分析，包括什么是團(tuán)隊、團(tuán)隊的特征、團(tuán)隊的發(fā)展階段、團(tuán)隊的內(nèi)部結(jié)構(gòu)與外部環(huán)境；第二部分是對團(tuán)隊中的員工認(rèn)識，包括人性、氣質(zhì)、性格、能力和個體壓力；第三部分是對團(tuán)隊中的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行分析，包括現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)的一般理論、現(xiàn)代激勵理論、有效地授權(quán)、時間管理、會議管理和領(lǐng)導(dǎo)情商；最后是對團(tuán)隊行為的分析，包括團(tuán)隊學(xué)習(xí)、團(tuán)隊創(chuàng)新、團(tuán)隊凝聚力與團(tuán)隊士氣、團(tuán)隊溝通與沖突、團(tuán)隊人際關(guān)系、建設(shè)高績效團(tuán)隊?！秷F(tuán)隊精神》的最大特點(diǎn)是在每一章節(jié)都盡可能地給出一些量表，以便讀者自我認(rèn)知、自我定位與自我提高。

作者簡介

暫缺《團(tuán)隊精神》作者簡介

圖書目錄

前言
第一部分團(tuán)隊的靜態(tài)分析
  第一章什么是團(tuán)隊
    一團(tuán)隊為什么如此流行
    二團(tuán)隊的定義與分類
    三團(tuán)隊建立的方法與發(fā)展階段
    四團(tuán)隊的功能
  第二章團(tuán)隊的內(nèi)部結(jié)構(gòu)與外部環(huán)境
    一團(tuán)隊的內(nèi)部結(jié)構(gòu)
    二團(tuán)隊的外部結(jié)構(gòu)
第二部分團(tuán)隊中的個體分析
  第三章個體差異分析
    一人性假設(shè)理論
    二個體差異的分析
  第四章個體壓力
    一個體與壓力
    二壓力產(chǎn)生的根源
    三壓力作用的后果
    四正確處理工作壓力
第三部分團(tuán)隊中的領(lǐng)導(dǎo)分析
  第五章領(lǐng)導(dǎo)的一般理論
    一領(lǐng)導(dǎo)行為理論
    二領(lǐng)導(dǎo)情境理論
    三領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論
  第六章當(dāng)代激勵理論
    一激勵的過程
    二當(dāng)代西方激勵理論
    三從理論與實踐：關(guān)于激勵員工的建議
  第七章  有效地授權(quán)
  第八章  自我管理
第四部分團(tuán)隊行為分析
  第九章  團(tuán)隊內(nèi)的人際關(guān)系
  第十章  團(tuán)隊溝通
  第十一章  團(tuán)隊沖突
  第十二章  團(tuán)隊凝聚力與團(tuán)隊士氣
  第十三章  團(tuán)隊學(xué)習(xí)
  第十四章  團(tuán)隊決策與創(chuàng)新
  第十五章  塑造高績效的團(tuán)隊
  第十六章  團(tuán)隊精神
主要參考文獻(xiàn)