英國社會養(yǎng)老制度改革研究：歷史進(jìn)程與經(jīng)濟(jì)效果

定　價(jià)：￥18.00

作　者：	胡云超著
出版社：	法律出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	外國及港澳臺地區(qū)法律文本及譯本

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ISBN：	9787503656460	出版時(shí)間：	2005-07-01	包裝：	平裝
開本：	21cm	頁數(shù)：	236	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　本書系統(tǒng)研究了英國養(yǎng)老金體系，對英國現(xiàn)行養(yǎng)老金計(jì)劃，改革理念、未來發(fā)展趨勢進(jìn)行了深入的介紹和探討，對養(yǎng)老金制度改革對經(jīng)濟(jì)要素市場和經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出產(chǎn)生的影響進(jìn)行了全面的考察。本書共分六章。首先論述了英國社會養(yǎng)老制度的基本輪廓和發(fā)展改革；然后著重介紹了英國社會養(yǎng)老體系下的各項(xiàng)養(yǎng)老金計(jì)劃安排，對英國的基本養(yǎng)老金計(jì)劃、國家收入關(guān)聯(lián)養(yǎng)老金計(jì)劃、職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃和個(gè)人養(yǎng)老金計(jì)劃的性質(zhì)、特點(diǎn)、交費(fèi)、福利支付及稅收安排分別作了詳細(xì)闡述；最后論述了英國社會養(yǎng)老金制度改革的宏觀經(jīng)濟(jì)效應(yīng)。本書是迄今為止國內(nèi)學(xué)術(shù)界關(guān)于國外養(yǎng)老金體系的較為完整、詳實(shí)的研究著作，對我國建立多層次社會養(yǎng)老體系具有較高的參考價(jià)值，可供社會保障工作部門、法律類或經(jīng)濟(jì)類大專院校師生、社會保障問題研究者及相關(guān)人士學(xué)習(xí)參考。

作者簡介

　　胡云超，畢業(yè)于中國社會科學(xué)院研究生院，經(jīng)濟(jì)學(xué)博士。從事過高等教育、國際貿(mào)易、金融投資等工作，現(xiàn)任職于中國浦東干部學(xué)院。主要研究領(lǐng)域：宏觀經(jīng)濟(jì)、社會保障法律制度、資本市場及養(yǎng)老基金投資管理等。有關(guān)英國社會養(yǎng)老體系改革的系列論文發(fā)表在《國際經(jīng)濟(jì)評論》、《中國人口科學(xué)》、《歐洲研究》等雜志、養(yǎng)老基金投資與管理的文章發(fā)表在《資本市場》、《中國證券報(bào)》等專業(yè)媒體理論版。本書是作者第一部專著。

圖書目錄

導(dǎo)論
　　一、問題的提出
　　二、結(jié)構(gòu)安排和主要研究內(nèi)容
　　三、研究重點(diǎn)、難點(diǎn)和采取的研究方法
　　四、力求做到的創(chuàng)新與突破
第一章英國社會養(yǎng)老制度及其發(fā)展變革
　第一節(jié) 英國社會養(yǎng)老制度體系
　　一、社會養(yǎng)老制度體系
　　二、英國社會養(yǎng)老制度變革的內(nèi)部動力和相關(guān)爭論
　第二節(jié) 20世紀(jì)80年代英國社會養(yǎng)老制度體系變革
　　一、1984—1986年間，英國政府的養(yǎng)老金政策取向
　　二、1986年社會養(yǎng)老制度改革的主要政策
　　三、英國主要利益集團(tuán)對社會養(yǎng)老制度改革的反應(yīng)
　第三節(jié) 20世紀(jì)90年代以來英國社會養(yǎng)老制度的發(fā)展和改革
　　一、20世紀(jì)90年代中前期保守黨的改革
　　二、20世紀(jì)90年代中后期工黨的養(yǎng)老金政策
第二章國家基本養(yǎng)老金計(jì)劃
　第一節(jié) 國家基本養(yǎng)老金的基本特點(diǎn)和種類
　　一、國家基本養(yǎng)老金計(jì)劃的基本特點(diǎn)
　　二、國家基本養(yǎng)老金的種類
　第二節(jié) 特殊情況下養(yǎng)老金的領(lǐng)取
　　一、病殘救濟(jì)金的轉(zhuǎn)換
　　二、住院后養(yǎng)老金的領(lǐng)取和國外度假的養(yǎng)老金領(lǐng)取
　　三、在國外定居的英國退休人員的養(yǎng)老金權(quán)利
　　四、國外的養(yǎng)老金權(quán)利
　　五、養(yǎng)老金收入與失業(yè)救濟(jì)福利
　第三節(jié) 國家基本養(yǎng)老金收入的稅收和額外收入規(guī)則
　　一、基本納稅規(guī)定和稅收寬免
　　二、從國外領(lǐng)取養(yǎng)老金的納稅規(guī)定
　　三、退休后額外收入規(guī)則
　　四、社會保障部的盡責(zé)責(zé)任和賠償機(jī)制
　　五、英國國家基本養(yǎng)老金與歐盟其他國家比較
第三章國家收入關(guān)聯(lián)計(jì)劃（SERPS）
　第一節(jié) 國家收入關(guān)聯(lián)計(jì)劃的基本內(nèi)容
　　一、國家收入關(guān)聯(lián)養(yǎng)老金計(jì)劃的資格條件
　　二、國家收入關(guān)聯(lián)養(yǎng)老金的計(jì)算
　　三、已婚職業(yè)女性的國家收入關(guān)聯(lián)養(yǎng)老金
　第二節(jié) 新國家收入關(guān)聯(lián)養(yǎng)老金計(jì)劃的主要內(nèi)容
　　一、富勒藍(lán)皮書對養(yǎng)老金改革的建議及爭論
　　二、國家收入關(guān)聯(lián)計(jì)劃的主要改革內(nèi)容
　　三、國家等級退休養(yǎng)老金計(jì)劃S；褂S
　第三節(jié) 國家收入關(guān)聯(lián)養(yǎng)老金計(jì)劃的“協(xié)議退出”規(guī)定
　　一、“協(xié)議退出”的方法
　　二、“協(xié)議退出”的退出程序
　　三、“協(xié)議退出”計(jì)劃的財(cái)務(wù)監(jiān)管程序
　　四、“協(xié)議退出”計(jì)劃中雇員雇傭關(guān)系終止
　　五、養(yǎng)老金計(jì)劃中止退出
第四章職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃
　第一節(jié) 主要政策規(guī)定和種類
　　一、職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃的稅收規(guī)定
　　二、職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃的繳費(fèi)限制
　　三、職業(yè)養(yǎng)老金的福利限制
　　四、英國職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃的主要類型
　　五、職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃成員的加入資格
　第二節(jié) 職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃成員的權(quán)利
　　一、職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃現(xiàn)職成員的權(quán)利
　　二、養(yǎng)老金計(jì)劃離職成員的權(quán)利
　　三、非自愿離職雇員養(yǎng)老金權(quán)益處理
　第三節(jié) 職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃的繳費(fèi)和福利
　　一、養(yǎng)老金計(jì)劃繳費(fèi)分類
　　二、養(yǎng)老金計(jì)劃繳費(fèi)率水平
　　三、職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃的退休福利
　第四節(jié) 養(yǎng)老金計(jì)劃監(jiān)管和福利指數(shù)化調(diào)整
　　一、監(jiān)管組織體系
　　二、養(yǎng)老金指數(shù)化
第五章個(gè)人養(yǎng)老金計(jì)劃
　……
第六章社會養(yǎng)老制度改革對英國宏觀經(jīng)濟(jì)的影響
　　參考文獻(xiàn)
　　后記