船船長(zhǎng) 船員：如何造就優(yōu)秀的企業(yè)和員工

定　價(jià)：￥16.80

作　者：	趙東海，千舟編著
出版社：	哈爾濱出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	企業(yè)管理

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ISBN：	9787806995877	出版時(shí)間：	2005-12-01	包裝：	精裝
開本：	21cm	頁(yè)數(shù)：	148	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　如何駕馭企業(yè)之船，使之走得更遠(yuǎn)發(fā)展得更強(qiáng)大？如何做好一個(gè)船長(zhǎng)，帶領(lǐng)船員奮發(fā)進(jìn)取、節(jié)節(jié)勝利？如何做好一個(gè)合格的船員為企業(yè)和公司做貢獻(xiàn)？船是企業(yè)，船是人心，船是力量，維護(hù)它，完善它，珍惜它，企業(yè)才能做強(qiáng)，事業(yè)才能做大！一本企業(yè)和公司職員培訓(xùn)的必讀書。如果把“船”的企業(yè)文化深入到企業(yè)的各個(gè)層面，那么無(wú)論是作為船長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)者，還是作為船員的員工，都將進(jìn)發(fā)出強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任心，企業(yè)的航船也將在波濤山起的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中穩(wěn)健發(fā)展，事業(yè)長(zhǎng)青。本書是現(xiàn)代企業(yè)對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)精神、商業(yè)精神以及企業(yè)文化理念培訓(xùn)的讀本和參考用書，是一本管理者與員工可以共享的絕佳讀本。本書也可以作為發(fā)給每名員工的禮物，成為員工樹立正確的工作觀、融入企業(yè)文化的參照系。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《船船長(zhǎng) 船員：如何造就優(yōu)秀的企業(yè)和員工》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

關(guān)于船——如何打造和行駛好我們的船
第一章船：打造優(yōu)勢(shì)企業(yè)
船身和船帆：打造企業(yè)文化之帆
我們同在一條船上：把公司當(dāng)成自己的家
海上導(dǎo)航：沒有定位，就會(huì)出位
賽龍舟：打造高效團(tuán)隊(duì)
狗拖的船：打造創(chuàng)新型企業(yè)
第二章船：找到企業(yè)的出路
希望就在前方：企業(yè)共同的目標(biāo)
帶傷的船：戰(zhàn)勝挫折才能做大做強(qiáng)
學(xué)會(huì)劃船：開拓新的市場(chǎng)領(lǐng)域
定期船舶檢修：趕在危機(jī)爆發(fā)之前解決問(wèn)題
關(guān)于船長(zhǎng)——如何做一個(gè)稱職的船長(zhǎng)
第一章船長(zhǎng)：做一個(gè)稱職的管理者
船長(zhǎng)與大魚：給你的船員樹立榜樣
船長(zhǎng)的諒解：寬容的智慧
諾曼底遇難的啟示：自制的品格
第二章船長(zhǎng)：和員工在一起
船夫和他的孩子：站在員工的角度考慮問(wèn)題
漁王傳藝：學(xué)會(huì)授權(quán)
海難的概率：沒有溝通就沒有理解
有效激勵(lì)：調(diào)動(dòng)員工的積極性
關(guān)于船員——如何做一名合格的船員
第一章船員：跟隨你的船長(zhǎng)
第二章船員：?jiǎn)T工必備的品質(zhì)
第三章船員：做工作就要做好