人力資本與區(qū)域經(jīng)濟增長（溫州與蘇州比較實證研究）

導言
第一章　以人力資本為主線的經(jīng)濟增長理論綜述
第一節(jié)　古典經(jīng)濟增長理論
第二節(jié)　現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論和模型
第三節(jié)　經(jīng)濟增長理論的應用
第二章　人力資本
第一節(jié)　人力資本概念的形成和發(fā)展
第二節(jié)　人力資本的性質(zhì)
第三節(jié)　人力資本的分類
第三章　人力資本對區(qū)域經(jīng)濟增長的作用
第一節(jié)　一般人力資本對區(qū)域經(jīng)濟增長的作用
第二節(jié)　專業(yè)人力資本對區(qū)域經(jīng)濟增長的作用
第三節(jié)　企業(yè)家人力資本對區(qū)域經(jīng)濟增長的作用
第四章　人力資本存量結(jié)構模式
第一節(jié)　四種人力資本存量結(jié)構的模式
第二節(jié)　四種模式區(qū)域經(jīng)濟增長的特點
第三節(jié)　人力資本存量結(jié)構的合理化
第五節(jié)　溫州與蘇州的比較實證研究
第一節(jié)　溫州與蘇州不同人力資本結(jié)構模式的對比
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