綜合管理

定　價：￥40.00

作　者：	上海市公務(wù)員考試研究中心
出版社：	上海財經(jīng)大學出版社
叢編項：	上海市公務(wù)員錄用考試輔導用書
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787810986465	出版時間：	2006-06-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	409	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　作為一門職業(yè)，公務(wù)員由于其穩(wěn)定的工作環(huán)境和良好的福利待遇，現(xiàn)在越來越多地受到高校畢業(yè)生和在職人員的青睞。上海公務(wù)員因為獨特的區(qū)位優(yōu)勢和有競爭力的薪金待遇，成為公務(wù)員職業(yè)中最耀眼的“明珠”之一。因此，上海市公務(wù)員考試在所有地方公務(wù)員考試中極為熱門，報考的人數(shù)和報考人員的素質(zhì)相對較高。為了選拔優(yōu)秀人才，在命題難度上，上海市公務(wù)員考試的難度略高于全國和其他地方的公務(wù)員考試。上海市公務(wù)員錄用考試采用“2 X”模式?！?”包括《行政職業(yè)能力傾向測驗》和《申論》，“X”包括《政法》、《綜合管理》、《經(jīng)濟管理》、《財務(wù)管理》和《信息管理》的專業(yè)科目。公共科目是考生的必考科目，專業(yè)科目則由考生結(jié)合自己所報考的部門、職位以及個人的知識結(jié)構(gòu)和興趣進行選擇。由于專業(yè)課考試知識面比較寬，綜合性較高，如本書《綜合管理》專業(yè)課，涉及公共行政管理、行政法學、秘書理論與實務(wù)以及公文寫作四大專業(yè)領(lǐng)域，目前市場上還沒有專門的專業(yè)課輔導用書，考生在考前復習中遇到了巨大的困難，結(jié)果自然是影響了他們復習備考的效率以及考試過關(guān)的成功率。有鑒于此，上海財經(jīng)大學成人教育學院和上海仲尼教育依托公務(wù)員考試聯(lián)盟網(wǎng)站，投入大量的人力、財力，組織上海公務(wù)員考試方面的培訓權(quán)威專家和研究學者，特別為參加上海公務(wù)員錄用考試的考生精心編寫了本系列輔導教材。目前，本套教材包括上海市公務(wù)員考試的公共科目《行政職業(yè)能力傾向測驗·申論》，專業(yè)科目《綜合管理》、《經(jīng)濟管理》以及考前模擬試卷等，未來將進一步完善。作為上海市公務(wù)員錄用考試最重要的專業(yè)課輔導用書，《綜合管理》有以下兩大特點：1本書依照《上海市2006年考試錄用公務(wù)員和機關(guān)工作人員專業(yè)科目——綜合管理考試大綱》編寫，以考試大綱為綱，對相關(guān)知識點展開深入分析。2本書安排知識講解與習題練習相配合，以使考生快速掌握考試內(nèi)容與技巧。本書同時可用于浙江、江蘇等省、市的公務(wù)員考試專業(yè)課考前復習，讀者也可以用于公共行政管理、行政法學、秘書學和公文寫作等初步學習。

作者簡介

暫缺《綜合管理》作者簡介

圖書目錄

2006年上海市國家公務(wù)員考試專業(yè)課——綜合管理考試大綱
第一篇公共行政管理
　第一章公共行政
　　第一節(jié) 公共行政概述
　　第二節(jié) 公共行政的主體與客體
　第二章政府職能
　　第一節(jié) 政府職能概述
　　第二節(jié) 政府職能體系
　　第三節(jié) 政府職能轉(zhuǎn)變
　第三章行政組織和行政體制
　　第一節(jié) 行政組織
　　第二節(jié) 行政組織理論
　　第三節(jié) 行政機構(gòu)
　　第四節(jié) 行政體制
　第四章行政領(lǐng)導
　　第一節(jié) 行政領(lǐng)導概述
　　第二節(jié) 行政領(lǐng)導的職責與權(quán)力
　　第三節(jié) 行政領(lǐng)導體制
　　第四節(jié) 行政領(lǐng)導方式與領(lǐng)導藝術(shù)
　　第五節(jié) 行政領(lǐng)導素質(zhì)與領(lǐng)導理論
　第五章公共政策
　　第一節(jié) 公共政策概述
　　第二節(jié) 公共政策體系與結(jié)構(gòu)
　　第三節(jié) 公共政策過程
　第六章行政執(zhí)行
　　第一節(jié) 行政執(zhí)行
　　第二節(jié) 行政協(xié)調(diào)
　　第三節(jié) 行政溝通
　　第四節(jié) 行政控制
　第七章行政監(jiān)督
　　第一節(jié) 行政監(jiān)督概述
　　第二節(jié) 行政系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督體系
　　第三節(jié) 行政系統(tǒng)外部監(jiān)督體系
　第八章人事行政與國家公務(wù)員制度
　　第一節(jié) 人事行政概述
　　第二節(jié) 中西方人事行政制度的歷史演變
　　第三節(jié) 中國公務(wù)員制度的主要內(nèi)容
　第九章行政文化和行政倫理
　　第一節(jié) 行政文化
　　第二節(jié) 行政倫理
　　第十章行政效率
　第一節(jié) 行政效率概述
　　第二節(jié) 行政效率測評
　　第三節(jié) 提高行政效率的途徑
　第十一章公共財政
　　第一節(jié) 公共財政概述
　　第二節(jié) 公共預算
　　第三節(jié) 公共支出
　　第四節(jié) 稅收管理與政府收費
　　第五節(jié) 我國公共財政體制
　公共行政管理模擬練習題
第二篇行政法學
　第十二章行政法概述
　　第一節(jié) 行政法概述
　　第二節(jié) 行政法的淵源
　　第三節(jié) 行政法的法律關(guān)系
　第十三章行政主體
　　第一節(jié) 行政主體概述
　　第二節(jié) 行政機關(guān)
　第十四章行政行為
　　第一節(jié) 行政行為概述
　　第二節(jié) 行政立法
　　第三節(jié) 行政許可
　　第四節(jié) 行政確認
　　第五節(jié) 行政處罰
　　第六節(jié) 行政強制
　　第七節(jié) 其他行政行為
　第十五章行政程序
　　第一節(jié) 行政程序概述
　　第二節(jié) 行政程序基本制度
　第十六章行政救濟
　　第一節(jié) 行政復議
　　第二節(jié) 行政賠償
　　第三節(jié) 行政訴訟
　行政法學模擬練習題
第三篇綜合管理實務(wù)
　第十七章秘書理論與實務(wù)概述
　　第一節(jié) 秘書的涵義與職業(yè)特征
　　第二節(jié) 秘書工作內(nèi)容
　第十八章秘書工作機構(gòu)的職能與工作要求
　　第一節(jié) 秘書工作機構(gòu)的設(shè)置
　　第二節(jié) 秘書工作機構(gòu)的地位與性質(zhì)
　　第三節(jié) 秘書工作機構(gòu)的職能與工作要求
　　第四節(jié) 秘書部門和人員的管理
　第十九章秘書的社會活動與人際關(guān)系
　　第一節(jié) 秘書的社會地位和角色意識
　　第二節(jié) 秘書人際關(guān)系的內(nèi)容、方式與準則
　　第三節(jié) 秘書主要人際關(guān)系的處理要求
　　第四節(jié) 秘書的公關(guān)禮儀
　第二十章秘書的日常工作
　　第一節(jié) 辦公室管理
　　第二節(jié) 公文管理
　　第三節(jié) 督查工作
　　第四節(jié) 保密工作
　第二十一章信息與調(diào)查研究
　　第一節(jié) 秘書收集信息的主要內(nèi)容和形式
　　第二節(jié) 信息工作的程序和方法
　　第三節(jié) 調(diào)查研究的內(nèi)容、類型與方法
　　第四節(jié) 調(diào)查研究的程序和步驟
　第二十二章會議組織
　　第一節(jié) 會議概述
　　第二節(jié) 會前準備
　　第三節(jié) 會間工作
　　第四節(jié) 會后工作
　第二十三章信訪工作
　　第一節(jié) 信訪工作概述
　　第二節(jié) 信訪工作的程序與方法
　　第三節(jié) 信訪工作制度
　第二十四章公文寫作
　　第一節(jié) 公文概述
　　第二節(jié) 公文的格式
　　第三節(jié) 公文的行文規(guī)范
　第二十五章行政公文寫作
　　第一節(jié) 命令（令）
　　第二節(jié) 議案
　　第三節(jié) 決定
　　第四節(jié) 意見
　　第五節(jié) 通告
　　第六節(jié) 通知
　　第七節(jié) 通報
　　第八節(jié) 報告
　　第九節(jié) 請示
　　第十節(jié) 批復
　　第十一節(jié) 函
　　第十二節(jié) 會議紀要
　第二十六章事務(wù)性公文寫作
　　第一節(jié) 計劃
　　第二節(jié) 記錄
　　第三節(jié) 總結(jié)
　　第四節(jié) 調(diào)查報告
　　第五節(jié) 簡報
綜合管理實務(wù)模擬練習題
模擬試卷
模擬試卷二
參考答案
參考文獻