葛建萍審判藝術(shù)

　?。ㄋ模╀J意進取，率先垂范，是她超然的人格魅力的最佳凸現(xiàn)擔任民四庭負責人后，葛建萍感到肩上的擔子更重了，在她看來，這是機遇，是挑戰(zhàn)，更是一個新的起點。她感到單靠老黃牛的精神是遠遠不夠的，在新的時期必須要有與時俱進的精神。從此，在她的案頭，在眾多業(yè)務(wù)書中，又加入了管理學的課本。上任不久，葛建萍就有針對性地提出了實行“周末晚間法庭”、“雙休日法庭”、“巡回速裁機制”等一系列便民新舉措，得到院領(lǐng)導的肯定。這些舉措大大方便了當事人訴訟。在民四庭運作一段時間后，她發(fā)現(xiàn)許多案件看似簡單但審理中卻發(fā)現(xiàn)較復(fù)雜的情況，這些案件不同程度上影響了整體結(jié)案速度，為此，她又大膽地提出了在速裁庭中再進一步將案件繁簡分離，成立兩個小組，分別審理最簡易案件和稍疑難案件的設(shè)想。就這樣，努力把速裁機制打造成讓群眾滿意的“司法快車道”，又成為葛建萍的新目標。繁忙的行政工作占據(jù)了她大量的時間，但這絲毫沒有影響她的辦案熱情，恰恰相反，作為一庭之主，她加班的時間更多了，不但難案她搶著辦，而且還十分關(guān)心庭里其他同志手里案件的情況，大家都說：我們手中的難案，就等于是她手里的難案。葛建萍是一庭的負責人，可庭里的同志更喜歡叫她“葛大姐”、“葛老師”。同事們信任葛建萍，不僅因為她案件辦得好，更因為她真正關(guān)心他人。平時誰要有什么問題，無論是工作上、生活上，都可以向她請教，她總是耐心傾聽、用心解答。平時她經(jīng)常掛在嘴邊一句話是“你們還有什么困難嗎？”今年5月，審判流程管理系統(tǒng)新舊交替，民四庭大量的案件必須在短時間內(nèi)全部輸入，為了按時完成輸入任務(wù)，她要求全庭書記員集中加班。為了支持他們工作，葛建萍主動留下來陪大家，還自己出錢購買了夜宵，加班結(jié)束后，葛建萍分別安排好每位書記員的回家車輛，還不忘一再叮囑：路上小心啊。而她則又成為最后離開法院的人。葛建萍處處以身作則，為全庭同志樹立了榜樣，她超然的個人魅力深深感染著每個人。在她的激勵和感召下，民四庭今年1—5月結(jié)案2359件，以占全院二十分之一的人數(shù)辦理了占全院五分之一的案件。這份對審判事業(yè)的執(zhí)著追求，無論在默默無聞的平凡年代，還是在榮譽滿載的日子里，葛建萍都沒有改變過它的方向。她把滿腔的熱忱都獻給了審判事業(yè)，不斷給自己提出更高的要求，不斷向著事業(yè)的頂峰攀登。（二00三年六月）P18-19

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