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三元工作法

三元工作法

定 價:¥35.00

作 者: 張義泉
出版社: 人民出版社
叢編項:
標 簽: 管理學理論

ISBN: 9787010056005 出版時間: 2006-07-01 包裝: 平裝
開本: 32 頁數: 151 字數:  

內容簡介

  三元工作法是圍繞著“要干什么,如何去干,干得怎樣”這三個處理事物的基本要素而展開的對工作問題一般方法的探索與思考。它所著力求解的是帶有普遍性的問題,它所捧獻出的是一把把開啟未來之門的鑰匙。三元工作法的落腳點不是重新構建一門繁雜而系統(tǒng)的新的學說,而是通過對歷史及現(xiàn)實問題的審視與感悟打造一個個解決工作問題的實用工具。

作者簡介

  張義泉,字貫之,筆名茅叢。1960年10月1日生于長春,山東桓臺人。曾任東營市教育局副局長、正縣級督學?,F(xiàn)任東營市科學技術協(xié)會主席。全國優(yōu)秀教育工作者,政協(xié)第九屆、第十屆山東省委員會委員、常委。

圖書目錄

自序
第一部分 三元工作法概述
三元要素:三元工作法的構建基礎
六大環(huán)節(jié):三元工作法的基本程序
七字準則:三元工作法的行動要求
人本理念:三元工作法的人文境界
第二部分 三元工作法圖示
1.三元工作法總圖
2.成功的基礎
3.學會沉默
4.干有所成的正義之道
5.能力形成與事業(yè)發(fā)展的有效途徑
6.成功的體驗
7.做人需要原則
8.優(yōu)秀管理者的十二種優(yōu)秀品質
9.人格魅力
10.觀念創(chuàng)新
11.人才與事業(yè)
12.影響管理者素質的四個方面
13.適應高強度競爭所應具備的四種素質和八種能力
14.正確對待自己和他人的錯誤
15.最有效的幫助,
16.釋放壓力的有效途徑
17.正確處理人際關系的四件法寶
18.學會拒絕
19.貴在認真
20.完善自我
21.心中有數
22.接近客觀本質的有效途徑
23.正確處理層級關系
24.以誠相待的用人之道
25.擺正理智與感情的關系
26.調動員工積極性的八件要事
27.合理調動人力因素所激發(fā)的正向效益
28.雙贏理念
29.成功者所具備的內在素質
30.做管理所應把握的幾個重要問題
31.打造制勝態(tài)勢
32.做好結合文章
33.心境升華
34.用人之道
35.牢固基礎·鑄就輝煌
36.微笑的藝術
37.不懈必有成
38.掌握和適應五個基本環(huán)境
39.十五個到位
40.計劃、決策、實施過程中所應把握的原則
41.管理·智慧
42.慎斷力行
43.成功源于實干
44.取得大成功的堅實基礎
45.七項原則
46.六大基本要素
47.取得成就的因果聯(lián)系律
48.謀發(fā)展的根基
49.用人·理事
50.宣傳的四大因素
51.責任心·行動力
52.解決問題的關鍵
53.演講式溝通的風格與技巧
54.不良交往帶來的不良后果
55.做人做事的“三干”和“三明”
56.戰(zhàn)略管理
57.平常時刻機制型管理的幾個要則
58.常態(tài)下的和合型管理要素
59.宏觀思維應把握的五件要事
60.成功的謀略之道
61.繼承與創(chuàng)新的內在規(guī)律性
62.人才要素
63.六項基本法則
64.有度的情理法才有和諧
65.三元的本源在過去、現(xiàn)在和未來
66.“十個新”與“五個點”
67.把握規(guī)律
68.事業(yè)成功的因素
69.用人矛盾的解決措施
70.成功團隊組建的結構框架
71.優(yōu)秀團隊的優(yōu)秀模式
72.優(yōu)秀團隊的十二大基本特征
73.團隊爭先基本戰(zhàn)略程式
74.團隊建設的基本要素及追求的主要目標
75.七字行動方針
76.五事九效
77.創(chuàng)新體系的基礎架構
78.解決問題的不同方式
79.事業(yè)發(fā)展的前提基礎與追求目標
80.繼承發(fā)展文明成果的途徑及其重要的理性升華
81.環(huán)保型能源
82.戰(zhàn)略資源的原則把握
83.成事之道
84.資源的有限觀及配置的重點觀
85.大處著眼小處著手
86.原則無妥協(xié)
87.衡——系統(tǒng)中鏈與環(huán)的和諧
88.尊重規(guī)律·實現(xiàn)和諧
89.矛盾與沖撞
90.先導性事物
91.確立目標所應把握的幾個原則
92.胸有成竹的渠道
93.工作目標原則及要素
94.比較的應用
95.“五心”法則
96.戰(zhàn)略預測的背景與方式
97.創(chuàng)業(yè)的關鍵途徑
98.小疏忽·大后患
99.奮發(fā)有為的途徑
100.如何處理量大、面寬、時間性強的事物
101.協(xié)調有序的重要途徑
102.評價考核的幾個重要事項
103.六性·六點·三段式
104.三問·三查·三訪
105.糾偏歸正的關鍵環(huán)節(jié)
106.做事要分清大小輕重緩急
107.研究問題的科學步驟
108.重大問題須精心決策
109.要事第一
110.用多種思維方式處理問題
111.戰(zhàn)略規(guī)劃步驟
112.有效放權是提高效率的重要舉措
113.面對強手的博弈戰(zhàn)略
114.積小成鑄大業(yè)
115.決策性匯報的要點
116.思維與行動要則
117.基本程序及主要環(huán)節(jié)
l18.管理工作的六個主要流程配置
119.有效操作程序
120.非常管理措施
121.居安思?!び袀錈o患
122.管理者帶動事業(yè)發(fā)展的重要原則
123.面對要事所應掌握的原則及需要采取的必要措施
124.激發(fā)他人潛能
125.九抓、六定、三落實原則
126.做事印證人生存的價值
127.具體是走向成功的階梯
128.抓住根本治理源頭
129.人生價值律
130.藍圖文繪
131.人生成與敗的辯證法則
132.系統(tǒng)工程的系統(tǒng)實施機制
133.學會感恩回報
134.勤思善做
135.用道德和理智避開危險之源
136.愛——最高尚的品質
后跋

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