心的呼喚愛的奉獻：軍隊老干部工作研究與感言

前言
總論篇
深刻認識和切實掌握軍隊老干部工作的特點規(guī)律
一、深刻認識軍隊老干部工作特點規(guī)律的客觀存在
二、研究掌握軍隊老干部工作特點規(guī)律的重要意義
三、悉心探究軍隊老干部工作特點規(guī)律的內(nèi)在要求
四、有效駕馭軍隊老干部工作特點規(guī)律的前提條件
政治理論學習篇
認真學習貫徹黨的十六大精神努力做好新形勢下軍隊老干部工作
老干部工作的根本指針
——一談在老干部工作中落實“三個代表”
情感溝通至關(guān)重要
——二談在老干部工作中落實“三個代表”
要注重解決熱點難點問題
——三談在老干部工作中落實“三個代表”
細致人微見精神
——四談在老干部工作中落實“三個代表”
堅定地站在黨的旗幟下
——軍隊離退休干部學習踐行“三個代表”紀實
必須把加強離退休干部黨組織建設(shè)擺在老干部工作的重要位置
——全軍離退休干部黨組織建設(shè)工作培訓班隨感加強老年教育是社會發(fā)展的必然要求
新形勢下軍隊老干部大學的建設(shè)與發(fā)展
學習方法要因“齡”而變
思想政治工作篇
認真做好新形勢下的老干部思想政治工作
針對老干部政治使命意識強的特點 把為老干部政治合格
提供保證放在思想政治工作的首位
——一談如何做好老干部思想政治工作
針對老干部民主參與意識強的特點把發(fā)揮老干部的內(nèi)在
積極性作為思想政治工作的動力
——二談如何做好老干部思想政治工作
針對老干部尊重需要意識強的特點把維護老干部的自尊
滲入思想政治工作的脈絡(luò)
——三談如何做好老干部思想政治工作
針對老干部情感互動意識強的特點 把注重與老干部溝通
交流融于思想政治工作的始終
——四談如何做好老干部思想政治工作
針對老干部回報社會意識強的特點 把支持老干部發(fā)揮余
熱作為思想政治工作的任務
——五談如何做好老干部思想政治工作
針對老干部晚年成就意識強的特點 把為老干部提供實現(xiàn)
自身價值的條件作為思想政治工作的重要內(nèi)容
——六談如何做好老干部思想政治工作
針對老干部關(guān)注健康意識強的特點把提高老干部的生存
生命質(zhì)量作為思想政治工作的支撐
——七談如何做好老干部思想政治工作
針對老干部依附客體意識強的特點 把為老干部創(chuàng)造良好
休養(yǎng)環(huán)境作為思想政治工作的歸宿
——八談如何做好老干部思想政治工作
服務管理工作篇
掌握特點規(guī)律 強化責任意識 高標準做好老干部“兩高
期”的服務管理工作
新形勢下軍隊老干部工作的一項重要任務
加強待安置離退休干部服務管理工作的新模式
——北京軍區(qū)聯(lián)勤部建立軍營社區(qū)現(xiàn)場觀摩活動有感
自身素質(zhì)決定工作成效
感悟與老干部的“距離”
關(guān)注細微之處
有感于“反向服務”
一切源于真情
——提高老干部服務管理工作質(zhì)量斷想三則
移交安置工作篇
積極應對移交安置工作面臨的挑戰(zhàn)
進行移交安置工作研究的“四個基點”
加強對移交安置工作研究的應用價值
不可忽視移交安置工作成效給在職干部帶來的影響
做好移交安置工作事關(guān)維護黨的威望和形象
及時妥善做好離退休干部移交政府安置工作的重要性和必要性
首先要在思想認識和觀念理念上實現(xiàn)突破
從樹立現(xiàn)代國防觀念的層面提高對做好移交安置工作的認識
以人為本是移交安置工作的出發(fā)點和落腳點
協(xié)調(diào)，才能更快更好地發(fā)展
不斷改革創(chuàng)新是解決移交安置工作深層次矛盾的根本出路
在移交安置工作中要體現(xiàn)效益至上
移交安置工作是一項“黨委工程”
樹立依法行政觀念促進移交安置工作
把“群眾利益無小事”貫穿于移交安置工作的全過程
正確看待離退休干部群體對自身正當利益的訴求
貫徹求真務實思想切實加大抓落實力度
用政策規(guī)范指導移交安置工作
要加快軍隊離退休干部移交政府安置工作立法
應加強對移交安置工作的相對集中領(lǐng)導
要牢牢掌握和靈活運用“協(xié)調(diào)”這把鑰匙
下大力在安置住房保障上尋求突破
在移交安置工作中要高度重視思想政治工作“軟件工程”建設(shè)
安置計劃制定和下達形式在不斷改進中得到完善
工作人員隊伍素質(zhì)直接決定移交安置工作的成效
應不斷加大對移交安置工作的投資力度
用關(guān)愛彈奏出和諧社會的樂章
——軍隊離退休干部移交政府安置工作感言
其 他
老干部工作的“大”與“小”
做好老干部工作的內(nèi)在要求
淺談如何做好軍隊老干部統(tǒng)計工作
“上”與“下”的思索
值得稱道的“官”念
“精神不老”之源
學習，也乃長壽之道
“藥補”與“食補”
后記