中國勞動經(jīng)濟學2005年第2卷（4）

主編導讀王德文（1）
論文
使用自評健康數(shù)據(jù)度量中國健康的不平等趙忠（4）
農(nóng)村傳統(tǒng)養(yǎng)老機制與成年子女外出勞動就業(yè)John Giles牧人（19）
弱監(jiān)管機制下企業(yè)社會保險職責的履行狀況——來自上海的經(jīng)驗證據(jù)Pushkar MaitraIngrid NielsenChris NylandRussell SmythCherrie Zhu（49）
經(jīng)理持股和管理激勵：來自上市公司的證據(jù)謝軍（78）
一個效率成本模型及其經(jīng)濟含義——關于激勵成本、勞動效率與自然失業(yè)率相
互作用的理論分析劉文軍（88）
簡評新形勢下中國工會的組建工作William Taylor李琪（100）
論社會轉型期政府在勞動關系中的職責丁勝如（114）
經(jīng)典文獻
就業(yè)制度的全球性變化：趨同中的差異性Harry C. KatzOwen Darbishire（124）
文獻綜述
趨同還是趨異？對比較勞動關系領域一個研究熱點的述評劉明?。?39）
童工的理論與政策：一個最新文獻的綜述谷宏偉董慶生（153）
書評
理論基礎與現(xiàn)實問題并重學術品位與寓教于樂共生——評曾湘泉《勞動經(jīng)濟學》周禹盧亮（171）
新書介紹
農(nóng)村發(fā)展與增加農(nóng)民收入蔡昉王德文都陽張車偉王美艷（173）