新世紀企業(yè)安全執(zhí)法創(chuàng)新模式與支撐理論

1　礦山企業(yè)安全管理配套制度建設支撐體系　
　1.1　概述　
　　1.1.1　安全管理配套制度建設支撐體系建立背景　
　　1.1.2　安全管理配套制度建設支撐體系簡介　
　　1.1.3　SMSC的方針和目標　
　　1.1.4　安全管理配套制度編制的程序與原則　
　　1.1.5　SMSC的組織管理機構建設　
　1.2　安全管理配套制度建設　
　　1.2.1　安全生產(chǎn)責任制配套制度建設　
　　1.2.2　安全責任確認配套制度建設　
　　1.2.3　安全教育培訓配套制度建設　
　　1.2.4　安全技術措施項目管理配套制度建設　
　　1.2.5　安全檢查配套制度建設　
　　1.2.6　檢修安全措施管理配套制度建設　
　　1.2.7　傷亡事故管理配套制度建設　
　　1.2.8　特殊作業(yè)安全管理配套制度建設　
　　1.2.9　特種設備安全管理配套制度建設　
　　1.2.10　易燃易爆物品安全管理配套制度建設　
　　1.2.11　消防安全管理配套制度建設　
　　1.2.12　升入井安全管理配套制度建設　
　　1.2.13　現(xiàn)場安全管理配套制度建設　
　　1.2.14　安全執(zhí)法與督察管理辦法配套制度建設　
　　1.2.15　放射源安全管理實施細則配套制度建設　
　　1.2.16　安全標志、標識、標語設置及安全色管理規(guī)定配套制度建設
　　1.2.17　礦井通風管理配套制度建設　
　　1.2.18　勞動保護用品管理辦法配套制度建設　
　　1.2.19　職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治管理配套制度建設　
　　1.2.20　防洪防汛安全管理規(guī)定配套制度建設　
　1.3 SMSC內(nèi)部運行機制建設　
　　1.3.1　SMSC內(nèi)部運行機制
　　1.3.2　SMSC內(nèi)部運行機制的特點
　　1.3.3 SMSC內(nèi)部運行機制的構成
　1.4 SMSC的優(yōu)化完善和績效測評
　　1.4.1 SMSC的優(yōu)化完善
　　1.4.2 SMSC的反饋機制
　　1.4.3　SMSC的績效測評
2　礦山企業(yè)安全教育培訓支撐體系
　2.1　簡介
　　2.1.1　安全教育培訓支撐體系建立的背景
　　2.1.2　安全教育培訓支撐體系的內(nèi)容
　　2.1.3　安全教育培訓支撐體系的特點與建立的意義
　2.2　安全教育培訓支撐體系的方針與目標
　　2.2.1　安全教育培訓支撐體系的方針
　　2.2.2　安全教育培訓支撐體系的目標
　2.3　安全教育管理機構及其職責
　　2.3.1　安全教育管理機構
　　2.3.2　安全教育管理機構職責
　2.4　安全教育、培訓制度體系建設
　　2.4.1　安全教育制度體系
　　2.4.2　安全教育制度建設及運作機制
　　2.4.3　安全教育的方法和措施
　　2.4.4　安全教育培訓建設
　2.5　安全教育檔案記錄體系建設
　　2.5.1　安全教育檔案記錄體系的作用
　　2.5.2　安全教育檔案記錄內(nèi)容
　　2.5.3　安全教育檔案記錄運作
　2.6　安全教育評價體系建設
　　2.6.1　安全教育評價內(nèi)容
　　2.6.2　安全教育評價方法
　　2.6.3　安全教育評價機構
　　2.6.4　安全教育評價周期
　　2.6.5　安全教育評價運行程序
　附錄
3　礦山企業(yè)安全生產(chǎn)責任制建設支撐體系
4　礦山企業(yè)安全文化建設支撐體系
5　礦山企業(yè)安全執(zhí)法支撐體系
6　企業(yè)安全守法支撐體系
參考文獻