企業(yè)戰(zhàn)略：概念、模式與績效提升

定　價：￥23.00

作　者：	林嵩
出版社：	中國財政經(jīng)濟出版社
叢編項：	中央財政大學(xué)學(xué)術(shù)文庫著作基金資助出版
標(biāo)　簽：	企業(yè)經(jīng)濟

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ISBN：	9787500597728	出版時間：	2007-04-01	包裝：	平裝
開本：	0開	頁數(shù)：	280	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　在創(chuàng)業(yè)研究領(lǐng)域，新創(chuàng)企業(yè)的戰(zhàn)略選擇研究是揭示創(chuàng)業(yè)成長過程的一個重要分析角度。在現(xiàn)有的文獻中，新創(chuàng)企業(yè)的戰(zhàn)略研究通常借鑒了成熟企業(yè)的戰(zhàn)略研究范式，然而，由于企業(yè)發(fā)展階段的不同，新創(chuàng)企業(yè)的戰(zhàn)略出發(fā)點、具體的競爭方案選擇與實施，必然與成熟企業(yè)存在差異。從這一點出發(fā)，本書重新定義了創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略這一概念，并且著重闡釋了創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略的概念構(gòu)成和制定模式以及創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略與創(chuàng)業(yè)績效之間的綜合作用機制。在實證研究方法上，本書主要采用了結(jié)構(gòu)方程模型分析方法?；趯嶋H調(diào)研回收的大樣本問卷數(shù)據(jù)，本書應(yīng)用AMOS軟件對研究中的各項假設(shè)進行檢驗，得到一系列有意義的結(jié)論：第一，創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略概念模型是一個兩階多維度的概念模型，其一階維度包括市場開發(fā)和產(chǎn)品開發(fā)兩個維度，在這兩個一階維度之下又分別設(shè)有三個二階維度，在具體維度上的不同實施力度意味著不同的創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略模式。第二，創(chuàng)業(yè)機會的核心特征，即創(chuàng)業(yè)機會的市場層面特征和產(chǎn)品層面特征是影響創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略的最主要因素，創(chuàng)業(yè)者首先需要根據(jù)創(chuàng)業(yè)機會的核心特征選擇與之相匹配的戰(zhàn)略。這一作用機制本書稱之為機會導(dǎo)向的創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略制定模式。第三，在新創(chuàng)企業(yè)成長過程中，創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略對創(chuàng)業(yè)績效有直接的促進作用。影響創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略的因素除了創(chuàng)業(yè)機會的市場層面特征和產(chǎn)品層面特征以外還包括企業(yè)所吸納的外部資源，創(chuàng)業(yè)者必須協(xié)調(diào)這些因素之間的關(guān)系，促進創(chuàng)業(yè)良性成長。

作者簡介

　　林嵩，1979年出生于福建省福州市，獲清華大學(xué)經(jīng)濟學(xué)學(xué)士、管理學(xué)碩士、管理學(xué)博士，現(xiàn)為中央財經(jīng)大學(xué)商學(xué)院講師。從事創(chuàng)業(yè)成長與企業(yè)戰(zhàn)略方面的研究工作。曾參與多項國家自然科學(xué)基金和社科基金項目，并參加過國內(nèi)一些知名企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源管理方面的咨詢工作，在《南開管理評價》、《科學(xué)學(xué)研究》等各類期刊上以第一作者發(fā)表十余篇論文。

圖書目錄

第1章　導(dǎo)論
　1.1　研究背景
　1.2　研究意義
　1.3　研究內(nèi)容與方法
　1.4　研究框架
第2章　文獻綜述
　2.1　創(chuàng)業(yè)研究的進展
　2.2　創(chuàng)業(yè)過程的研究綜述
　2.3　新創(chuàng)企業(yè)戰(zhàn)略研究綜述
　2.4　國內(nèi)的創(chuàng)業(yè)活動狀況簡介以及創(chuàng)業(yè)研究的進展
　2.5　本章小結(jié)
第3章　新創(chuàng)企業(yè)的戰(zhàn)略選擇??創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略的概念發(fā)展..
　3.1　新創(chuàng)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的必要性
　3.2　新創(chuàng)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的特征分析
　3.3　創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略的概念構(gòu)建
　3.4　創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略模式
　3.5　本章小結(jié)
第4章　創(chuàng)業(yè)機會與創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略制定模式
　4.1　創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略制定模式理論基礎(chǔ)
　4.2　創(chuàng)業(yè)機會導(dǎo)向的創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略制定模式
　4.3　創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略制定模式??一個數(shù)理模型的說明
　4.4　本章小結(jié)
第5章　以創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略為核心的創(chuàng)業(yè)模型構(gòu)建
　5.1　現(xiàn)有創(chuàng)業(yè)模型的評述
　5.2　創(chuàng)業(yè)模型的構(gòu)建
　5.3　創(chuàng)業(yè)模型的構(gòu)成要素??外部資源
　5.4　創(chuàng)業(yè)模型的構(gòu)成要素??創(chuàng)業(yè)績效
　5.5　本章小結(jié)
第6章　實證研究設(shè)計
　6.1　結(jié)構(gòu)方程模型原理概述
　6.2　問卷的設(shè)計
　6.3　問卷的確定??專家意見法調(diào)研
　6.4　問卷的發(fā)放和回收
　6.5　本章小結(jié)
第7章　問卷數(shù)據(jù)分析??創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略和創(chuàng)業(yè)機會的概念測量
　7.1　結(jié)構(gòu)方程模型分析各項前提假設(shè)的檢驗
　7.2　創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略概念模型的測量
　7.3　創(chuàng)業(yè)機會概念模型的測量
　7.4　機會導(dǎo)向的創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略制定模式的檢驗
　7.5　本章小結(jié)
第8章　問卷數(shù)據(jù)分析??創(chuàng)業(yè)模型的擬合和檢驗
第9章　結(jié)論與建議
附錄A Timmons創(chuàng)業(yè)機會評價框架
附錄B　第一次專家意見調(diào)研問卷
附錄C　第二次專家意見調(diào)研問卷
附錄D　創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略選擇問卷
主要參考文獻
致謝