管理學習題與案例

定　價：￥24.00

作　者：	鮑麗娜,李孟濤,李澆主編
出版社：	東北財經大學出版社
叢編項：	高等財經教育精品課和精編版教材·同步輔導
標　簽：	管理學理論

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ISBN：	9787811220872	出版時間：	2007-08-01	包裝：	平裝
開本：	16	頁數(shù)：	371	字數(shù)：

內容簡介

　　目前，全國各大專院校所采用的《管理學》教材并不統(tǒng)一，但基本理論是一致的。多數(shù)院校采用經典教材，特別是精品課教材作為學生學習專業(yè)課程的參考教材，然而，由于教材內容所限難以展開，課后習題一般只有思考題且沒有答案，這給學生在學習專業(yè)教材時帶來了一定的困難。為了滿足“管理學”教師教學與學生學習的需要，我們組織“管理學”課程的教學人員編寫了《管理學習題與案例》一書。本書是以《管理學》經典教材的基本理論為主線編寫的。全書共分15章，每一章按照知識體系、考核要求、拓展材料、深度思考、練習題及參考答案編排的，有助于學習者系統(tǒng)掌握知識結構并拓展視野，其中練習題的題型包括單項選擇題、多項選擇題、判斷題、名詞解釋、簡述題和案例分析題等。最后，附有管理學考試試題（模版）及近兩年的管理學考研真題，供學生學習參考。

作者簡介

暫缺《管理學習題與案例》作者簡介

圖書目錄

第一章　管理與管理者
　　一、知識體系
　　二、考核要求
　　三、拓展材料
　　未來的管理
　　四、深度思考
　　練習題一
　　練習題一參考答案
第二章　管理理論的形成和發(fā)展
　　一、知識體系
　　二、考核要求
　　三、拓展材料
　　(一)經典管理理論(1903—1993)
　　(二)走進新千年：把商業(yè)作為全球變遷的載體
　　四、深度思考
　　練習題二
　　練習題二參考答案
第三章　管理與社會
　　一、知識體系
　　二、考核要求
　　三、拓展材料
　　轉換中的環(huán)境管理范式
　　四、深度思考
　　練習題三
　　練習題三參考答案
第四章　計劃工作
　　一、知識體系
　　二、考核要求
　　三、拓展材料
　　(一)計劃工作原理
　　(二)計劃理解的演進
　　四、深度思考
　　練習題四
　　練習題四參考答案
第五章　決策
　　一、知識體系
　　二、考核要求
　　三、拓展材料
　　前景理論及其對政府決策的啟示
　　四、深度思考
　　練習題五
　　練習題五參考答案
第六章　戰(zhàn)略管理
　　一、知識體系
　　二、考核要求
　　三、拓展材料
　　企業(yè)戰(zhàn)略管理理論的發(fā)展
　　四、深度思考
　　練習題六
　　練習題六參考答案
第七章　組織設計
　　一、知識體系
　　二、考核要求
　　三、拓展材料
　　(一)對學習型組織的構建及特征的再認識
　　(二)組織設計：要時尚還是要匹配
　　四、深度思考
　　練習題七
　　練習題七參考答案
第八章　組織文化
　　一、知識體系
　　二、考核要求
　　三、拓展材料
　　(一)世界知名企業(yè)的企業(yè)文化與用人理念
　　(二)未來企業(yè)文化二生態(tài)文化十人本文化
……
第九章　人力資源管理
第十章　領導行為
第十一章　激勵
第十二章　溝通
第十三章　群體與團隊協(xié)作
第十四章　控制的基礎
第十五章　控制技術
附錄1　管理學考試題（模板）
附錄2　管理學考研真題
參考文獻