世界500強(qiáng)企業(yè)總裁語(yǔ)錄

第1章　創(chuàng)業(yè)·事業(yè)·理想
　一、創(chuàng)業(yè)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　如何擬訂創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書
　二、事業(yè)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　成就大事業(yè)必備的8大素質(zhì)
　三、理想
　　經(jīng)典語(yǔ)錄　
　　做好規(guī)劃才能實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想　
第2章　經(jīng)營(yíng)·管理·決策
　一、經(jīng)營(yíng)　
　　經(jīng)典語(yǔ)錄　
　　影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)的10個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題　
　二、管理　
　　經(jīng)典語(yǔ)錄　
　　我國(guó)企業(yè)管理中的10大關(guān)鍵問(wèn)題　
　三、決策　
　　經(jīng)典語(yǔ)錄　
　　有效決策的10大關(guān)鍵環(huán)節(jié)
第3章　人才·用人·授權(quán)
　一、人才
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　對(duì)核心員工要采用特別的管理方式
　二、用人　
　　經(jīng)典語(yǔ)錄　
　　用比自己更出色的人　
　三、授權(quán)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　謹(jǐn)慎選擇授權(quán)人選
第4章　危機(jī)·風(fēng)險(xiǎn)·困難
　一、危機(jī)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　企業(yè)危機(jī)的類型與特征
　二、風(fēng)險(xiǎn)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　冒險(xiǎn)前，請(qǐng)自我檢驗(yàn)一下
　三、困難
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　樹(shù)立戰(zhàn)勝困難的必勝信念
第5章　技術(shù)·創(chuàng)新·改革
　一、技術(shù)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)注意的問(wèn)題
　二、創(chuàng)新
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　如何培養(yǎng)與眾不同的創(chuàng)新思維
　三、改革
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　銳意改革，才能走出困境
第6章　競(jìng)爭(zhēng)·合作·發(fā)展
　一、競(jìng)爭(zhēng)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　自我競(jìng)爭(zhēng)，自我淘汰
　二、合作
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　培養(yǎng)你的團(tuán)隊(duì)合作精神
　三、發(fā)展
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　國(guó)內(nèi)企業(yè)如何持續(xù)發(fā)展
第7章　文化·品牌·廣告
　一、文化　
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　企業(yè)文化不是空洞的口號(hào)
　二、品牌
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　企業(yè)品牌的作用及定位步驟
　三、廣告
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　廣告宣傳對(duì)市場(chǎng)的重大影響
第8章　責(zé)任·顧客·服務(wù)
　一、責(zé)任
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　責(zé)任心的培養(yǎng)
　二、顧客
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　隨時(shí)關(guān)注顧客的消費(fèi)傾向
　三、服務(wù)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　全心全意為顧客服務(wù)
第9章　利潤(rùn)·效率·速度
　一、利潤(rùn)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　令企業(yè)利潤(rùn)倍增的3大方法
　二、效率
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　讓工作更高效的8種方法
　三、速度
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　有效實(shí)施速度制勝戰(zhàn)略
第10章　并購(gòu)·投資·股票
　一、并購(gòu)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　并購(gòu)前要調(diào)研的問(wèn)題
　二、投資
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　巴菲特投資理念精要
　三、股票
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　投資股票的10大戒律
第11章　成本·節(jié)儉·財(cái)富
　一、成本
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　短時(shí)間內(nèi)降低成本的3大步驟
　二、節(jié)儉
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　把節(jié)儉變?yōu)橐环N習(xí)慣
　三、財(cái)富
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　告訴自己：我會(huì)擁有很多財(cái)富
第12章　人事·培訓(xùn)·裁員
　一、人事
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　設(shè)計(jì)出讓員工感興趣的工作
　二、培訓(xùn)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄　
　　教育投入，能得到最高額的回報(bào)　
　三、裁員
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　解雇員工時(shí)，要讓他體面地離開(kāi)
第13章　激勵(lì)·獎(jiǎng)賞·薪酬
　一、激勵(lì)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　最有效的10大激勵(lì)措施
　二、獎(jiǎng)賞
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　合理的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)能最大程度地激發(fā)員工潛力
　三、薪酬
　　經(jīng)典語(yǔ)錄　
　　高薪聘請(qǐng)高級(jí)人才
第14章　誠(chéng)信·忠誠(chéng)·道德　
　一、誠(chéng)信
　　經(jīng)典語(yǔ)錄　
　　誠(chéng)實(shí)是贏得信任的籌碼
　二、忠誠(chéng)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　對(duì)公司忠誠(chéng)，其實(shí)就是對(duì)自己忠誠(chéng)
　三、道德
　　經(jīng)典語(yǔ)錄　
　　企業(yè)道德在現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)中的作用
第15章　目標(biāo)·戰(zhàn)略·執(zhí)行
　一、目標(biāo)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　怎樣判斷自己的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)是否合理
　二、戰(zhàn)略
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　做出正確的戰(zhàn)略決策
　三、執(zhí)行
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　服從命令聽(tīng)指揮
第16章　市場(chǎng)·機(jī)遇·溝通
　一、市場(chǎng)
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　市場(chǎng)是企業(yè)的主戰(zhàn)場(chǎng)
　二、機(jī)遇
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　機(jī)遇是靠行動(dòng)創(chuàng)造出來(lái)的
　三、溝通
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　消除障礙，主動(dòng)溝通
第17章　謙遜·學(xué)習(xí)·思考
　一、謙遜　
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　別忘了保持謙遜的姿態(tài)
　二、學(xué)習(xí)　
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　掌握幾種有效的學(xué)習(xí)方法
　三、思考
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　正確思考的步驟
第18章　質(zhì)量·營(yíng)銷·成敗
　一、質(zhì)量　
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　實(shí)施6σ的6大步驟
　二、營(yíng)銷
　　經(jīng)典語(yǔ)錄　
　　魅力無(wú)限的情感營(yíng)銷
　三、成敗
　　經(jīng)典語(yǔ)錄
　　領(lǐng)導(dǎo)者失敗的10個(gè)主要原因