立信財稅博文庫（全五冊）

定　價：￥68.00

作　者：	彭鍛煉著
出版社：	立信會計出版社
叢編項：	立信財稅博文庫
標　簽：	財政稅收

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ISBN：	9787542923011	出版時間：	2009-07-01	包裝：	平裝
開本：	大32開	頁數(shù)：	全5冊	字數(shù)：

內容簡介

　　本文庫有以下幾方面的特色：1.在選題上緊緊圍繞當前我國財稅和公共事業(yè)領域的重點和難點問題。這些選題或者涉及重要的基本理論，或者針對改革中在財政管理中上的薄弱環(huán)節(jié)，或者探討財稅管理的新手段和方法，各自從不同層面力圖探討我國公共經濟體制變革中出現(xiàn)的重難點問題的癥結點。2.立論新穎，分析視角多樣化。有的是從跨學科的視角對傳統(tǒng)思維范式提出質疑，并提出新的理論框架；有的則從信息技術運用的視角分析新的管理模式的構建；有的針對公有產權的特點和國有資產的不同性質，分析如何從體制和管理上優(yōu)化國有資產的資源配置效率。3.文庫體系力求開放，不強調選題的系統(tǒng)性，也不要求體例的完全一致，給每位入選博士論文最大地保持獨特風格的空間。

作者簡介

　　彭鍛煉，1973年出生，湖南省雙峰縣人，1996年畢業(yè)于武漢鋼鐵學院（現(xiàn)武漢科技大學），獲工學士學位；2005年畢業(yè)于中南財經政法大學，獲經濟學碩士學位；2008年畢業(yè)于上海財經大學，獲經濟學博士學位?，F(xiàn)執(zhí)教于上海立信會計學院財稅學院，研究方向為：財政理論與政策、政府績效管理、職業(yè)教育財政政策等。近年來，先后在《中央財經大學學報》、《現(xiàn)代財經》、《財經論叢》、《華中師范大學學報（人文社科版）》等專業(yè)雜志發(fā)表論文十多篇，有的被人大復印資料、《中國社科文摘》全文轉載；主持上海市教委、上海市松江區(qū)財政局、江蘇省鎮(zhèn)江市財政局委托課題多項。

圖書目錄

《職業(yè)教育支出績效評價及激勵機制設計研究》
　第一章　導論
　　第一節(jié)　問題的提出和本選題的意義
　一、問題的提出
　二、理論意義
　三、現(xiàn)實意義
　　第二節(jié)　相關概念辨析
　一、職業(yè)教育及職業(yè)教育支出
　二、績效評價
　三、激勵與激勵機制
　　第三節(jié)　相關文獻綜述
　一、有關職業(yè)教育促進經濟增長與公平分配作用方面的文獻
　二、關于職業(yè)教育績效評價的文獻
　三、職業(yè)教育激勵機制研究文獻
　第四節(jié)　本書研究的思路、方法、創(chuàng)新與不足
　一、研究思路
　二、研究方法
　三、創(chuàng)新點和不足
　第二章　職業(yè)教育的經濟學分析
　　第一節(jié)　職業(yè)教育的性質和特點
　一、職業(yè)教育的性質研究
　二、職業(yè)教育的特點
　三、職業(yè)教育的公共產品屬性研究
　第二節(jié)　職業(yè)教育與經濟增長
　一、職業(yè)教育促進經濟增長的理論分析
　二、職業(yè)教育促進經濟增長的宏觀經濟模型
　三、計量模型及實證分析
　第三節(jié)　職業(yè)教育與收人分配公平
　一、職業(yè)教育促進收入分配公平的理論分析
　二、職業(yè)教育促進收入分配公平的實證分析
　第四節(jié)　職業(yè)教育的收益率
　一、職業(yè)教育收益的概念及類型
　二、職業(yè)教育成本的概念及類型
　三、職業(yè)教育收益率的計算方法
　四、我國職業(yè)教育個人收益率的實證分析
　　　本章小結
　第三章　職業(yè)教育支出績效評價的必要性
　第一節(jié)　從職業(yè)教育產品的市場失靈和政府失靈看績效評價的必要性
　　　一、我國職業(yè)教育發(fā)展的簡單回顧
　二、職業(yè)教育績效評價理論的一般研究
　三、職業(yè)教育產品的市場失靈
　四、職業(yè)教育產品的政府失靈
　五、績效評價有利于減少職業(yè)教育產品提供中的效率損失
　第二節(jié)　從職業(yè)教育制度現(xiàn)狀看績效評價的必要性
　一、近年來職業(yè)教育發(fā)展取得的成績
　二、職業(yè)教育發(fā)展中存在的問題
　三、存在問題的原因分析
　四、開展績效評價有助于解決職業(yè)教育發(fā)展中的諸多難題
　第三節(jié)　從發(fā)達國家職業(yè)教育制度變遷看績效評價的必要性
　……
《中國企業(yè)最低工資制度研究》
《中國財政分權與地方政府財政行為研究》
《我國消費需求不足的成國與財政對策研究》
《中國稅收超經濟增長問題研究》