探尋司法改革的成功之道：亞太經(jīng)驗

序言
致謝
簡寫和首字母縮寫
導(dǎo)論
　探尋司法改革的成功之道——亞太經(jīng)驗3
　 1.0 本書宗旨3
　 2.0 改革的背景5
　 3.0 尋找一種理論8
　 4.0 實踐經(jīng)驗15
　 4.1 改革導(dǎo)向的改進與實施15
　 4.2 案件管理和審判拖延的消減17
　 4.3 實施司法改革，促進正義實現(xiàn)20
　 4.4 道德、廉潔和責任司法23
　 4.5 對法官和法庭工作人員的司法教育和技術(shù)培養(yǎng)25
　 5.0 首要的主題——十大挑戰(zhàn)29
　 5.1 目標29
　 5.2 領(lǐng)導(dǎo)力量31
　 5.3 獨立性32
　 5.4 過渡時期的司法能力建設(shè)33
　 5.5 培訓35
　 5.6 整合35
　 5.7 社會36
　 5.8 援助者37
　 5.9 數(shù)據(jù)39
　 5.10 改革成果40
　 6.0 結(jié)論41
一、保障正義
　第1章 確保司法效能：改制創(chuàng)新的發(fā)展與實施47
　 1.0 概要47
　 2.0 世界司法改革經(jīng)驗分析49
　 2.1 司法和司法改革的目標——正義51
　 2.2 司法改革方案既需要個別化又需要整體性61
　 2.3 司法改革方案必須是“自然生長”而非“人為構(gòu)建”出來的70
　 2.4 司法改革方案的基準點——正義71
　 2.5 司法改革方案需要恰當?shù)挠媱?、管理和監(jiān)督72
　 3.0 改革經(jīng)驗描述：以正義為中心的司法改革——以印度為例73
　 3.1 問題/挑戰(zhàn)73
　 3.2 所采取的行動75
　 3.3 成果77
　 3.4 關(guān)鍵問題和實際經(jīng)驗79
二、案件管理改革與拖延的減少
　第2章 案件管理改革——菲律賓經(jīng)驗83
　 1.0 內(nèi)容提要83
　 2.0 改革經(jīng)驗的描述88
　 2.1 問題與挑戰(zhàn)90
　 2.2 采取的行動：菲律賓案件管理試點項目93
　 2.3 結(jié)果99
　 3.0 經(jīng)驗分析103
　 3.1 實施方面的成功103
　 3.2 實施的制約因素104
　 3.3 主要問題和方法105
　 3.4 未來走向110
　第3章 積案清理——印度尼西亞的經(jīng)驗112
　 1.0 內(nèi)容提要112
　 2.0 改革經(jīng)驗的描述116
　 2.1 問題和挑戰(zhàn)116
　 2.2 所采取的行動121
　 2.3 成果130
　 3.0 經(jīng)驗的分析132
　 3.1 實施的成功132
　 3.2 實施中的制約因素135
　 3.3 主要問題和方法136
三、實施司法改革，促進正義實現(xiàn)
　第4章 獲得正義的障礙——瓦努阿圖的經(jīng)驗141
　 1.0 內(nèi)容提要141
　 2.0 改革實踐的描述146
　 2.1 案例研究：瓦努阿圖島嶼法院149
　 2.2 案例研究：瓦努阿圖家庭暴力保護令158
　第5章 在保障正義實現(xiàn)方面面臨的共同挑戰(zhàn)——印度和斯里蘭卡的實踐169
　 1.0 內(nèi)容提要169
　 2.0 改革經(jīng)驗172
　 2.1 案例研究：實現(xiàn)基本權(quán)利(印度)173
　 2.2 案例研究：“平等地實現(xiàn)正義”項目(斯里蘭卡)181
　 3.0 經(jīng)驗分析185
四 司法道德、司法廉潔和司法問責
　第6章 司法委員會的發(fā)展與改革：尼泊爾的經(jīng)驗189
　 1.0 基本情況189
　 2.0 改革歷程的描述191
　 2.1 問題/挑戰(zhàn)191
　 2.2 所采取的措施195
　 2.3 成果200
　 3.0 對該經(jīng)驗的分析201
　 3.1 成功之處201
　 3.2 局限202
　 3.3 主要問題與方法204
　第7章 菲律賓經(jīng)驗207
　 1.0 內(nèi)容提要207
　 1.1 導(dǎo)言208
　 1.2 司法行為準則209
　 1.3 法官任命過程的透明化210
　 2.0 改革經(jīng)驗212
　 2.1 司法改革行動綱領(lǐng)(2001～2006年)212
　 2.2 問題與挑戰(zhàn)218
　 2.3 主要措施222
　 2.4 主要成果225
　 3.0 經(jīng)驗分析228
　 3.1 改革的成功經(jīng)驗228
　 3.2 司法改革的局限229
　 3.3 關(guān)鍵問題和實踐經(jīng)驗230
五、司法教育與法官和其他法院職員的技能發(fā)展
　第8章 柬埔寨經(jīng)驗237
　 1.0 內(nèi)容提要237
　 2.0 改革經(jīng)驗的描述240
　 2.1 項目背景240
　 2.2 問題/挑戰(zhàn)241
　 2.3 采取的行動243
　 2.4 結(jié)果252
　 3.0 經(jīng)驗分析256
　 3.1 經(jīng)驗256
　 3.2 培訓的局限性257
　 3.3 主要問題和解決方法260
　第9章 尼泊爾經(jīng)驗263
　 1.0 內(nèi)容提要263
　 2.0 改革經(jīng)驗267
　 2.1 問題和挑戰(zhàn)267
　 2.2 采取行動272
　 2.3 結(jié)果278
　 3.0 經(jīng)驗分析281
　 3.1 成功在執(zhí)行281
　 3.2 實施的限制284
　 3.3 關(guān)鍵問題和專有技術(shù)289
附錄一 術(shù)語表294
附錄二 各國背景情況296
　 A2-1.0 柬埔寨296
　 A2-2.0 印度299
　 A2-3.0 印度尼西亞302
　 A2-4.0 尼泊爾307
　 A2-5.0 菲律賓314
　 A2-6.0 斯里蘭卡318
　 A2-7.0 瓦努阿圖322
作者簡介及撰寫分工326
翻譯說明330