中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法（實(shí)用問(wèn)題版）

定　價(jià)：￥15.00

作　者：	《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法：實(shí)用問(wèn)題版》編委會(huì) 編
出版社：	法律出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	勞動(dòng)與社會(huì)保障法

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ISBN：	9787511828590	出版時(shí)間：	2012-02-01	包裝：	平裝
開本：	32開	頁(yè)數(shù)：	168	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法（實(shí)用問(wèn)題版）》的優(yōu)點(diǎn)：1．直面問(wèn)題的基本思路緊緊圍繞老百姓日常生活中的常見問(wèn)題，想讀者所想，急讀者所急，最大限度地用法律幫讀者解決生活、工作中的難題。2．權(quán)威完整的法律文本法律出版社有五十五年的專業(yè)法律出版經(jīng)驗(yàn)，能確保文本的權(quán)威準(zhǔn)確。完整地給讀者呈現(xiàn)法律文本，法條之間不穿插影響整體閱讀和把握的注釋、案例等附加信息。3．易發(fā)常見的實(shí)用問(wèn)題就老百姓日常生活中碰到的難題，聘請(qǐng)法官、律師等專業(yè)人士，精心挑選，細(xì)致解答。4．方便可查的附錄資料附錄有相關(guān)的索賠流程圖、常用文書、法規(guī)索引等資料，便于讀者使用，也為讀者進(jìn)一步解決問(wèn)題提供思路指引。

作者簡(jiǎn)介

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圖書目錄

上篇　法律法規(guī)
　中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法(2009年8月27日修正)
　中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法(2007年6月29日)
　中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例(2008年9月18日)
　中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法(2007年l2月29日)
　職工帶薪年休假條例(2007年12月14日)
　全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法(2007年12月14日修訂)
　勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干問(wèn)題的意見(1995年8月4日)
　勞動(dòng)部關(guān)于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干條文的說(shuō)明(1994年9月5日)
　最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(2001年4月16日)
　最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(二)(2006年8月14日)
下篇　實(shí)用問(wèn)題
　第一章　勞動(dòng)者
　　1．哪些人員的工作是不適用勞動(dòng)法規(guī)范的呢?
　　2．學(xué)校可以組織未成年學(xué)生參加集體勞動(dòng)嗎? 　　……　第二章　勞動(dòng)合同　第三章　工資　第四章　工時(shí)、休假　第五章　勞動(dòng)安全保護(hù)　第六章　社會(huì)保險(xiǎn)　第七章　勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決