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勞動(dòng)和社會(huì)保障法學(xué)

勞動(dòng)和社會(huì)保障法學(xué)

定 價(jià):¥35.00

作 者: 徐波 主編
出版社: 廈門大學(xué)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 勞動(dòng)與社會(huì)保障法

ISBN: 9787561541074 出版時(shí)間: 2012-03-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁(yè)數(shù): 345 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  《高校法學(xué)“十二五”規(guī)劃教材系列:勞動(dòng)和社會(huì)保障法學(xué)》系統(tǒng)地論述了勞動(dòng)法基礎(chǔ)理論、勞動(dòng)法的產(chǎn)生和發(fā)展、促進(jìn)就業(yè)、勞動(dòng)合同、集體合同、勞務(wù)派遣和非全日制用工、工作時(shí)間和休息休假、工資、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、社會(huì)保障法基礎(chǔ)理論、社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救助、社會(huì)福利、社會(huì)優(yōu)撫、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等內(nèi)容。在注重基礎(chǔ)知識(shí)的完整性和準(zhǔn)確性的同時(shí),還特別強(qiáng)調(diào)理論聯(lián)系實(shí)際。各章章前使用“引例”部分,通過(guò)簡(jiǎn)單的案例吸引學(xué)生的注意力。章節(jié)內(nèi)主要介紹法學(xué)學(xué)術(shù)界的通說(shuō)理論,并對(duì)學(xué)術(shù)界的不同觀點(diǎn),進(jìn)行了適當(dāng)介紹,以啟發(fā)學(xué)生獨(dú)立思考,培養(yǎng)分析問題、解決問題的能力。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《勞動(dòng)和社會(huì)保障法學(xué)》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

第一章 勞動(dòng)法基礎(chǔ)理論
 第一節(jié) 勞動(dòng)法的概念和調(diào)整對(duì)象
 第二節(jié) 勞動(dòng)法的基本原則
 第三節(jié) 勞動(dòng)法的適用范圍、地位及作用
 第四節(jié) 勞動(dòng)法的體系及法律淵源
 第五節(jié) 勞動(dòng)法的歷史發(fā)展
 第六節(jié) 勞動(dòng)法律關(guān)系
第二章 勞動(dòng)就業(yè)法
 第一節(jié) 勞動(dòng)就業(yè)概述
 第二節(jié) 勞動(dòng)就業(yè)的基本原則
 第三節(jié) 特殊群體的就業(yè)保障
 第四節(jié) 外國(guó)人和臺(tái)、港、澳居民的就業(yè)管理
 第五節(jié) 禁止使用童工
 第六節(jié) 就業(yè)服務(wù)
 第七節(jié) 職業(yè)培訓(xùn)
 第八節(jié) 職業(yè)技能鑒定
第三章 勞動(dòng)合同
 第一節(jié) 勞動(dòng)合同法概述
 第二節(jié) 勞動(dòng)合同的訂立
 第三節(jié) 勞動(dòng)合同的履行和變更
 第四節(jié) 勞動(dòng)合同的解除和終止
 第五節(jié) 勞務(wù)派遣和非全日制用工
第四章 集體合同
 第一節(jié) 集體合同概述
 第二節(jié) 集體合同的簽訂
 第三節(jié) 集體合同的內(nèi)容和形式
 第四節(jié) 集體合同的履行、變更、解除和終止
 第五節(jié) 集體合同爭(zhēng)議的解決
第五章 工作時(shí)間和休息休假
 第一節(jié) 工作時(shí)間概述
 第二節(jié) 工作時(shí)間的種類
 第三節(jié) 延長(zhǎng)工作時(shí)間及其限制
 第四節(jié) 休息休假制度
第六章 工資法律制度
 第一節(jié) 工資概述
 第二節(jié) 基本工資制度
 第三節(jié) 最低工資制度
 第四節(jié) 工資支付保障
 第五節(jié) 法律責(zé)任
第七章 勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律制度
 第一節(jié) 勞動(dòng)安全衛(wèi)生立法概況
 第二節(jié) 勞動(dòng)安全衛(wèi)生法的主要內(nèi)容
 第三節(jié) 職業(yè)病的范圍和法律責(zé)任
 第四節(jié) 女職工特殊保護(hù)制度
 第五節(jié) 未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)
第八章 工會(huì)法律制度
 第一節(jié) 工會(huì)與工會(huì)立法概述
 第二節(jié) 我國(guó)工會(huì)的性質(zhì)地位和組織體系
 第三節(jié) 工會(huì)的職責(zé)、作用和主要活動(dòng)方式
 第四節(jié) 工會(huì)的權(quán)利與義務(wù)
 第五節(jié) 法律責(zé)任
第九章 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
 第一節(jié) 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理概述
 第二節(jié) 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的基本原則
 第三節(jié) 勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解
 第四節(jié) 勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁
 第五節(jié) 勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟
第十章 勞動(dòng)監(jiān)察法
 第一節(jié) 勞動(dòng)監(jiān)察的含義與意義
 第二節(jié) 勞動(dòng)監(jiān)察立法的回顧與比較
 第三節(jié) 我國(guó)的勞動(dòng)監(jiān)察法律制度
 第四節(jié) 我國(guó)勞動(dòng)監(jiān)察的行政處罰
第十一章 社會(huì)保障法基礎(chǔ)理論
 第一節(jié) 社會(huì)保障法的概念
 第二節(jié) 社會(huì)保障法的功能和原則
第十二章 社會(huì)保險(xiǎn)法
 第一節(jié) 社會(huì)保險(xiǎn)概述
 第二節(jié) 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
 第三節(jié) 基本醫(yī)療保險(xiǎn)
 第四節(jié) 工傷保險(xiǎn)
 第五節(jié) 失業(yè)保險(xiǎn)
 第六節(jié) 生育保險(xiǎn)
 第七節(jié) 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳
 第八節(jié) 社會(huì)保險(xiǎn)基金
 第九節(jié) 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦
 第十節(jié) 社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督
 第十一節(jié) 法律責(zé)任
第十三章 社會(huì)救濟(jì)法
 第一節(jié) 社會(huì)救濟(jì)法概述
 第二節(jié) 城市社會(huì)救濟(jì)制度
 第三節(jié) 農(nóng)村社會(huì)救濟(jì)制度
 第四節(jié) 救災(zāi)救濟(jì)制度
第十四章 社會(huì)優(yōu)撫法
 第一節(jié) 社會(huì)優(yōu)撫制度的內(nèi)涵和體系
 第二節(jié) 社會(huì)撫恤制度
 第三節(jié) 社會(huì)優(yōu)待
 第四節(jié) 社會(huì)優(yōu)撫制度的發(fā)展與完善
第十五章 社會(huì)福利法
 第一節(jié) 概述
 第二節(jié) 我國(guó)的社會(huì)福利
 第三節(jié) 我國(guó)的職業(yè)福利

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