民營醫(yī)院的典范

　　《民營醫(yī)院的典范——天津北門醫(yī)院發(fā)展模式研究》全面總結了天津市北門醫(yī)院20多年創(chuàng)業(yè)和發(fā)展實踐，分析了北門醫(yī)院在人力資源管理、資金運營、文化建設、基本建設等方面形成的鮮明特色，并歸納了這所民營醫(yī)院的發(fā)展模式以及對全國民營醫(yī)療機構發(fā)展的啟示。北門醫(yī)院始終強調回報社會，履行社會責任，在醫(yī)院管理、人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務等方面特點突出，效果良好，已經形成并走出了一條科學發(fā)展、穩(wěn)健發(fā)展、內生發(fā)展的特色道路。北門醫(yī)院的成功實踐，源于符合社會主義核心價值觀的發(fā)展理念的正確引導，得益于對國家醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革政策的準確理解，得薤于各級政府部門和社會各界的大力支持，得益于北門醫(yī)院法人的卓越領導和特色管理。北門醫(yī)院的發(fā)展道路及經驗對進一步鼓勵社會資本進入醫(yī)藥衛(wèi)生領域具有重要的啟示，值得重視和推廣?！睹駹I醫(yī)院的典范——天津北門醫(yī)院發(fā)展模式研究》由王延中主編。

　　王延中，山東東平人。北京大學社會學博士（1991），牛津大學經濟學訪問學者（1993-1994）。-歷任中國社會科學院工經所助理研究員、副研究員、研究員（1991-2001），中國社會科學院科研局副局長（2001-2007），中國社會科學院社會學所黨委書記、副所長（2007），中國社會科學梡監(jiān)察局局長（2007- ）等職?，F(xiàn)任中國社會科學院研究員，研究生院社會學系教授、博士生導師，兼任中國社會科學院勞動與社會保障研究中心主任和中國人民大學勞動人事學院等多所高校兼職教授。享受國務院頒發(fā)的政府特殊津貼，獲人事部授予的“我國新世紀百千萬人才國家級人選”稱號。主要研究領域：勞動與社會保障、工業(yè)化與產業(yè)經濟、中小企業(yè)、衛(wèi)生經濟等。出版《中國的勞動與社會保障問題》《中國的工業(yè)化與城市化》（合著）等論著，主編《社會保障綠皮書——中國社會保障發(fā)展報告》，在《中國社會科學》《經濟研究》《中國工業(yè)經濟》《China and World Economy》《China Economist》等刊物發(fā)表學術論文近百篇。