話說對(duì)了，圈子就有了

定　價(jià)：￥26.80

作　者：	（日）菊原智明著，譚佳譯
出版社：	中華工商聯(lián)合出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	銷售

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ISBN：	9787515801872	出版時(shí)間：	2012-06-01	包裝：	平裝
開本：	32開	頁(yè)數(shù)：	206	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　你的表達(dá)方式和表達(dá)內(nèi)容會(huì)給他人對(duì)你E口象造成巨大影響，并可能最終影響自己的命運(yùn)，這絕非聳人聽聞。作者12年供職于房地產(chǎn)，因不擅長(zhǎng)表達(dá)而淪為業(yè)績(jī)最糟糕的員工。他從改變表達(dá)方式開始做起，很快一躍成為業(yè)績(jī)連續(xù)四年最佳的員工。后來作為一名業(yè)務(wù)行銷顧問，經(jīng)常在眾人面前演講，每年的演講至少90場(chǎng)。連過去嘴拙、患有社交恐·懼癥的作者都可以做到這些，相信您也絕對(duì)可以改變。菊原智明編著的《話說對(duì)了圈子就有了》針對(duì)以下讀者：不善表達(dá)且易緊張的人同事關(guān)系或家庭關(guān)系不和諧的人希望得到他人尊重的人希望說服他人的人希望改變目前生活狀態(tài)的人 ……選擇《話說對(duì)了圈子就有了》絕不是偶然，而是命運(yùn)的安排。機(jī)遇現(xiàn)在正擺在你的面前，它可以幫助你逐漸實(shí)現(xiàn)理想。

作者簡(jiǎn)介

　　菊原智明，業(yè)務(wù)行銷顧問及業(yè)務(wù)SUPPORT-CONSULTING公司負(fù)責(zé)人。1972年生于日本群馬縣高崎市，1955年畢業(yè)于群馬大學(xué)工學(xué)部后，進(jìn)入TOYOTA HOME之后，在該公司7年內(nèi)，業(yè)績(jī)年年墊底。2002年后，在即將被裁員之際，突然獲得啟發(fā)，很快便晉升為超級(jí)業(yè)務(wù)員。接著，在2005年度之前，連續(xù)4年榮獲超級(jí)業(yè)務(wù)員的殊榮，并在2004年一舉奪下全日本業(yè)績(jī)No.1的超級(jí)業(yè)務(wù)員寶座。2006年5月后，他希望能夠協(xié)助其他業(yè)績(jī)不佳的業(yè)務(wù)人員，因而從TOYOTA HOME離職，設(shè)立業(yè)務(wù)SUPPORT-CONSULTING顧問公司。目前擔(dān)任業(yè)務(wù)行銷顧問，主要以業(yè)務(wù)行銷人員以及經(jīng)營(yíng)管理人員為對(duì)象，召開業(yè)務(wù)行銷相關(guān)研討會(huì)，并且致力于業(yè)務(wù)營(yíng)銷領(lǐng)域的顧問輔導(dǎo)工作。其開發(fā)的“不拜訪也能成為‘超級(jí)業(yè)務(wù)員的方法’”、“初次待客就讓顧客留下好印象的方法”等技巧，都頗受各行各界業(yè)務(wù)營(yíng)銷人員的好評(píng)。此外，他每日更新的“房屋銷售人員日記”，也榮登博客排行榜第一名，引起大眾的注目。

圖書目錄

前言序章表達(dá)方式與表達(dá)內(nèi)容第一節(jié) 表達(dá)方式與表達(dá)內(nèi)容的重要性第二節(jié) “多說”不等于“會(huì)說” 第三節(jié) 多說無(wú)益第四節(jié) 過多的口頭禪會(huì)使人反感第五節(jié) 切勿沾沾自喜，時(shí)時(shí)鼓舞自己第六節(jié) 切勿滿腹抱怨第七節(jié) 樂觀看萬(wàn)事第八節(jié) 切勿背地里說人壞話第九節(jié) 掌握正確的表達(dá)方式第一章表達(dá)前的準(zhǔn)備第一節(jié) 事先準(zhǔn)備的重要性第二節(jié) 養(yǎng)成發(fā)言前準(zhǔn)備的習(xí)慣第三節(jié) “準(zhǔn)備一實(shí)踐一反省一改善” 第四節(jié) 不恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式易激怒對(duì)方第五節(jié) 表達(dá)前整理思維第六節(jié) 巧妙收集信息第七節(jié) “直入主題”并不適用于所有場(chǎng)合第八節(jié) 讓聽者也做好準(zhǔn)備第九節(jié) “化冰”的重要性第十節(jié) 巧妙消除緊張情緒第二章良好的會(huì)面習(xí)慣第一節(jié) 與人會(huì)面時(shí)要著裝整潔第二節(jié) 對(duì)人笑臉相迎第三節(jié) 笑臉相迎的好處第四節(jié) 一心一意聽對(duì)方講話第五節(jié) 適當(dāng)看對(duì)方的眼神第六節(jié) 切勿過于拘謹(jǐn) 第七節(jié) 要贏得對(duì)方的信任第八節(jié) 簡(jiǎn)要介紹自己第九節(jié) 虛心向?qū)Ψ秸?qǐng)教第十節(jié) 巧妙擴(kuò)展話題第十一節(jié) 話題要與對(duì)方的年齡相宜第十二節(jié) 如何給人留下深刻印象第三章成為受歡迎的人第一節(jié) 牢騷滿腹百害而無(wú)一利第二節(jié) 不要說讓對(duì)方難堪的話第三節(jié) 多與工作能力強(qiáng)和受歡迎的人接觸第四節(jié) 以相似經(jīng)歷鼓舞對(duì)方第五節(jié) 正確理解對(duì)方的心情第六節(jié) 談話時(shí)勿讓對(duì)方掃興第七節(jié) 祝福對(duì)手和你反感的人第八節(jié) 耐心解答對(duì)方的疑慮第九節(jié) 聽懂反話的重要性第十節(jié) 強(qiáng)者視人為友第十一節(jié) 禮貌求人第十二節(jié) 勿忘道謝第四章適當(dāng)保持沉默第一節(jié) 認(rèn)真聽對(duì)方講，不要搶話題第二節(jié) 說話要簡(jiǎn)明扼要第三節(jié) 工作場(chǎng)合不要刻意逗人發(fā)笑第四節(jié) 做記錄——工作場(chǎng)合最為實(shí)用的傾聽技巧第五節(jié) 贏得對(duì)方好感的兩個(gè)技巧第六節(jié) 養(yǎng)成認(rèn)真傾聽的習(xí)慣第七節(jié) 對(duì)方發(fā)火的時(shí)候，不要急于辯解第八節(jié) 說話時(shí)適當(dāng)停頓第九節(jié) 進(jìn)入交談狀態(tài)時(shí)更需適當(dāng)停頓第十節(jié) 詳細(xì)向?qū)Ψ浇榻B情況第五章運(yùn)用——十大即學(xué)即用的簡(jiǎn)單技巧第一節(jié) 技巧一：說話語(yǔ)氣既肯定又柔和第二節(jié) 技巧二：談經(jīng)歷和舉例子第三節(jié) 技巧三：向顧客介紹眼前未陳列的商品第四節(jié) 技巧四：巧借物品傳遞信息第五節(jié) 技巧五：尷尬、困惑時(shí)聊大眾話題第六節(jié) 技巧六：分多次修復(fù)受損的人際關(guān)系第七節(jié) 技巧七：巧借物品創(chuàng)造見面機(jī)會(huì) 第八節(jié) 技巧八：適時(shí)主動(dòng)向面試官提問第九節(jié) 技巧九：訂立座右銘第十節(jié) 技巧十：設(shè)立明確目標(biāo)并付諸實(shí)踐結(jié)語(yǔ)致謝