《最佳職工工作與生存質量叢書（套裝共3冊）》主要內容有企業(yè)職工的工作與生存質量關系著企業(yè)的經濟質量、安全質量、產品質量和服務質量等，是企業(yè)質量的直接體現與有效保證。企業(yè)除了肩負創(chuàng)造更多的經濟效益服務于社會之外，還包括承擔提高本企業(yè)職工的工作質量和生存質量。工作質量與生存質量二者是相輔相成的，只有生活好才能工作好，只有工作好才能生活好。良好的生活質量能夠促進我們很好的工作，而優(yōu)秀的工作質量能夠使我們創(chuàng)造更加幸福的生活。因此，我們必須將二者結合起來，進行雙向加強和提高，這是我們企業(yè)的目的，也是我們職工的追求。企業(yè)職工要提高工作質量，就必須堅持工作的準則，并以此為核心，指導我們從事各項工作。盡管不同的企業(yè)具有不同的工作要求，但總的工作標準是基本一致的，如安全第一、效益優(yōu)先、快樂工作、愛崗敬業(yè)、勤奮努力、忠誠守信、自動自發(fā)、盡職盡責、服從執(zhí)行、自我管理、科學創(chuàng)新、團隊合作等。企業(yè)的工作準則是企業(yè)的靈魂，是大的企業(yè)框架，只有通過企業(yè)職工的實際工作才能充分體現在細節(jié)之上，才能體現出堅實的生命力。因此，作為企業(yè)團體，必須制定明確的工作準則和獎罰措施，并以此為據進行員工考核；作為企業(yè)員工，也必須自覺遵守和維護工作準則，時刻以此鞭策自己，并不斷爭取達到更高的要求。
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