隨著這幾年對校園文化認識的不斷加深,高職院校校園文化的特色成了我關注的重點,也許是從理論上認識企業(yè)文化比校園文化早一些的緣故,從一開始就認識到高職院校校園文化建設要引入優(yōu)秀企業(yè)文化。因此,在2004年提出了高職院校應建立“企業(yè)化”校園文化的觀點,并在中南大學高教所攻讀高等教育學碩士學位期間,選擇了“高職院校校園文化的特色研究”作為我的碩士論文課題。由于在許多問題上得到導師肖云龍教授的悉心指導,因此對高職院校校園文化特色的研究有了較大的進展?!陡呗氃盒!捌髽I(yè)化”校園文化研究》通過分析高職教育的主要特征,突破過去在物質文化、制度文化、行為文化和精神文化等方面研究校園文化的定勢思維,從高職教育在專業(yè)設置、實訓教學和質量管理等方面的特殊性出發(fā),提出職業(yè)本位的專業(yè)文化、企業(yè)仿真的實訓文化和就業(yè)導向的質量文化是高職院校校園文化特色的重要體現,這三種文化也是高職院?!捌髽I(yè)化”校園文化的最主要的內容。