全真面試教程（2013中公版）

定　價(jià)：￥50.00

作　者：	李永新編
出版社：	人民日?qǐng)?bào)出版社
叢編項(xiàng)：	中公教育·陜西公務(wù)員錄用考試專(zhuān)用教材
標(biāo)　簽：	公務(wù)員考試考試陜西省公務(wù)員考試

購(gòu)買(mǎi)這本書(shū)可以去

ISBN：	9787511509772	出版時(shí)間：	2012-09-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	16開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	295	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《中公教育·陜西公務(wù)員錄用考試專(zhuān)用教材：全真面試教程（2013中公版）》將面試相關(guān)的重點(diǎn)知識(shí)科學(xué)地分為六篇，分別闡述本省面試指南、結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、面試熱點(diǎn)必備、面試真題專(zhuān)家評(píng)解和面試全真模擬考場(chǎng)，使考生全面了解本省的面試政策、面試基本結(jié)構(gòu)、面試測(cè)評(píng)要素、真題特點(diǎn)以及最新社會(huì)熱點(diǎn)等，從而掌握實(shí)用的面試問(wèn)題應(yīng)答方法，牢固構(gòu)筑起應(yīng)對(duì)面試的理論基礎(chǔ)和認(rèn)知基礎(chǔ)，保證應(yīng)試者的求職動(dòng)機(jī)、綜合分析能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、情緒的自我控制能力、舉止儀表等方面與報(bào)考的公共事務(wù)管理職位相匹配，實(shí)現(xiàn)事半功倍的備考效果。

作者簡(jiǎn)介

　　李永新，中公教育首席研究與輔導(dǎo)專(zhuān)家，畢業(yè)于北京大學(xué)政府管理學(xué)院，具有深厚的公務(wù)員考試核心理論專(zhuān)業(yè)背景，對(duì)中央國(guó)家機(jī)關(guān)和地方各級(jí)公務(wù)員招錄考試有著博大精深的研究，極具豐富的公務(wù)員考試實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。主持并研發(fā)了引領(lǐng)公考領(lǐng)域行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的深度輔導(dǎo)教材系列和輔導(dǎo)課程、專(zhuān)項(xiàng)突破輔導(dǎo)教材和輔導(dǎo)課程，幫助無(wú)數(shù)考生成就了夢(mèng)想，備受考生推崇，是公考輔導(dǎo)領(lǐng)域行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的開(kāi)創(chuàng)者和引領(lǐng)者。

圖書(shū)目錄

前言
第一篇陜西省公務(wù)員面試指南
第一章全面解析陜西省公務(wù)員面試
第一節(jié) 陜西省公務(wù)員面試政策介紹
一、招考方式
二、面試組織部門(mén)
三、面試人員比例
四、面試試卷
五、面試時(shí)間
六、面試成績(jī)
七、綜合成績(jī)計(jì)算
八、體檢入圍
九、面試流程及注意事項(xiàng)
第二節(jié) 陜西省公務(wù)員面試真題分析
一、面試規(guī)律總體分析
二、面試題型統(tǒng)計(jì)分析
三、試題命制規(guī)律分析
第三節(jié) 2013年陜西省公務(wù)員面試趨勢(shì)預(yù)測(cè)
一、面試形式仍以結(jié)構(gòu)化面試為主
二、題量、時(shí)長(zhǎng)保持穩(wěn)定
三、各類(lèi)題型均有可能出現(xiàn)
四、緊跟時(shí)政熱點(diǎn)、涵蓋面廣
五、側(cè)重實(shí)際能力的考查
第二章公務(wù)員面試基礎(chǔ)理論知識(shí)
第一節(jié) 公務(wù)員面試基本情況介紹
一、公務(wù)員面試概念
二、公務(wù)員面試構(gòu)成要素
三、公務(wù)員面試形式
四、公務(wù)員面試的測(cè)評(píng)要素解讀
五、公務(wù)員面試應(yīng)答原則
六、公務(wù)員的基本勝任特征
七、國(guó)家公務(wù)員通用能力標(biāo)準(zhǔn)
第二節(jié) 面試禮儀
一、著裝禮儀
二、儀容禮儀
三、舉止禮儀
四、考場(chǎng)禮儀
第三章面試高分必備核心能力
第一節(jié) 職位匹配
一、面試與職位匹配
二、職位匹配自測(cè)
第二節(jié) 思維能力
一、面試與思維能力
二、思維能力訓(xùn)練法
第三節(jié) 處事能力
一、面試與處事
二、處事能力訓(xùn)練法
第四節(jié) 表達(dá)能力
一、面試與表達(dá)
二、表達(dá)能力訓(xùn)練法
第五節(jié) 應(yīng)試能力
一、面試與應(yīng)試
二、應(yīng)試能力訓(xùn)練法
第二篇結(jié)構(gòu)化面試
第一章結(jié)構(gòu)化面試概述
第一節(jié) 結(jié)構(gòu)化面試簡(jiǎn)介
一、結(jié)構(gòu)化面試含義與特點(diǎn)
二、結(jié)構(gòu)化面試命題
三、結(jié)構(gòu)化面試流程
四、結(jié)構(gòu)化面試評(píng)分
五、結(jié)構(gòu)化面試考場(chǎng)
六、結(jié)構(gòu)化面試題本展示
第二節(jié) 結(jié)構(gòu)化面試題型分類(lèi)及介紹
一、結(jié)構(gòu)化面試題型分類(lèi)
二、結(jié)構(gòu)化面試題型介紹
第二章綜合分析題
第一節(jié) 綜合分析題命題精髓
綜合分析題導(dǎo)讀
……
第三篇無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論
第四篇陜西省公務(wù)員面試熱點(diǎn)必備
第五篇公務(wù)員面試真題專(zhuān)家評(píng)解
第六篇陜西省公務(wù)員面試全真模擬考場(chǎng)