無(wú)愧于薪

定　價(jià)：￥29.80

作　者：	張戴金著
出版社：	中國(guó)財(cái)富出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	工作素養(yǎng)/員工激勵(lì)

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ISBN：	9787504744548	出版時(shí)間：	2012-10-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	16開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	219	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《無(wú)愧于“薪”》企業(yè)與員工的關(guān)系早已老生常談，企業(yè)的利益與員工的利益密不可分，員工的努力與企業(yè)的發(fā)展也是密不可分。《無(wú)愧于“薪”》立足于員工對(duì)待工作的態(tài)度，通過(guò)多方面分析，闡述員工的工作態(tài)度對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性，還橫向地剖析了員工與薪資的因果聯(lián)系，多角度體現(xiàn)了“無(wú)愧于薪”帶給員工的好處。

作者簡(jiǎn)介

　　張戴金，中國(guó)員工培訓(xùn)首選教練，中國(guó)員工執(zhí)行力第一人，中國(guó)企業(yè)“激情文化”創(chuàng)始人，博思特教育培訓(xùn)集團(tuán)CEO，中國(guó)培訓(xùn)師大聯(lián)盟高級(jí)培訓(xùn)師，北京時(shí)代光華管理培訓(xùn)學(xué)院特聘講師，國(guó)內(nèi)頂尖的成長(zhǎng)型企業(yè)培訓(xùn)專(zhuān)家，被業(yè)界譽(yù)為“亞洲執(zhí)行天王”，《擺正心態(tài)干工作》《執(zhí)行必須到位》《多替公司想一想》等暢銷(xiāo)書(shū)作者。長(zhǎng)期以來(lái)，張老師先后為政府機(jī)關(guān)、院校、保險(xiǎn)、企業(yè)等眾多團(tuán)體進(jìn)行1500多場(chǎng)演講與培訓(xùn)，學(xué)員包括了政府官員、企業(yè)總裁、基層員工、院校學(xué)生等，現(xiàn)場(chǎng)聆聽(tīng)的學(xué)員超過(guò)50萬(wàn)人次，其演講風(fēng)格激情澎湃、魅力四射，所到之處，學(xué)員們無(wú)不被他“用生命的激情和力量做演講”的精神所震憾和觸動(dòng)，尤其是由他發(fā)起的“擺正心態(tài)干工作”“全員執(zhí)行力”等精品課程在全國(guó)200多個(gè)城市巡回開(kāi)講，深得企業(yè)和學(xué)員的歡迎，并受到多家媒體的關(guān)注，影響巨大。

圖書(shū)目錄

第一章請(qǐng)記住，薪水是老板給的
發(fā)薪水的人是老板
像老板一樣熱愛(ài)公司
接受工作挑戰(zhàn)，為老板分憂解難
維護(hù)公司利益，公司和家一樣重要
你不只是在打工
讓公司贏利是你的目標(biāo)
品味老板的恩惠，每天多做一點(diǎn)
第二章拿了薪水，就要擔(dān)起那份責(zé)任
主動(dòng)解決問(wèn)題，薪水不是白拿的
推卸責(zé)任，愧對(duì)薪水
停止抱怨，珍惜老板提供的工作機(jī)會(huì)
揣著責(zé)任心，做好本職工作
與智慧相比，老板更看重責(zé)任心
責(zé)任心，從全心全意做一件事開(kāi)始
把工作當(dāng)成使命
第三章忠于公司，才對(duì)得起薪水
愛(ài)上工作，忠誠(chéng)于自己公司
忠誠(chéng)比金子還要珍貴
對(duì)待工作無(wú)二心
讓自己的忠誠(chéng)經(jīng)得住考驗(yàn)--立即執(zhí)行
貪小利等于自毀前程
用好策略做對(duì)事，成為問(wèn)題解決專(zhuān)家
效率為主，為公司創(chuàng)造最大價(jià)值
第四章敬業(yè)，讓公司覺(jué)得你超值
敬業(yè)是你最好的商標(biāo)
為你的工作而自豪
在細(xì)節(jié)中體現(xiàn)你的敬業(yè)
敬業(yè)從"小事"做起
讓老板意想不到
沒(méi)有分外的工作
第五章無(wú)愧于薪，態(tài)度決定一切
老板最討厭消極的員工
薪水不是通過(guò)牢騷得來(lái)的
抱怨只會(huì)讓你越走越偏
與其抱怨，不如試著改變
扭轉(zhuǎn)思維，善待工作
接受，成功的開(kāi)始
第六章遇強(qiáng)則強(qiáng)，與磨難干杯
直沖勇闖，與逆境同杯共飲
戰(zhàn)勝自己的畏懼
讓困境成為你的貴人
對(duì)手的強(qiáng)大是對(duì)你的嘉許
遇強(qiáng)則強(qiáng)，才是真強(qiáng)
在艱難的工作中歷練
爭(zhēng)做工作中的卓越者
第七章同舟共濟(jì)，無(wú)愧于薪
團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力
團(tuán)隊(duì)精神是組織成敗的關(guān)鍵
積極融入團(tuán)隊(duì)，注重合作
增強(qiáng)你的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
學(xué)會(huì)換位思考，給同事多一點(diǎn)寬容
具有協(xié)作精神，與團(tuán)隊(duì)共進(jìn)退
第八章做公司最需要的員工
比領(lǐng)導(dǎo)更積極主動(dòng)地工作
自動(dòng)自發(fā)，成為老板的左右手
思公司所思，想老板所想
理解老板，與老板同甘共苦
節(jié)約型員工是企業(yè)的基石
創(chuàng)新型員工是企業(yè)騰飛的翅膀
第九章無(wú)愧于心，帶著激情出發(fā)
做人無(wú)愧于心，做事無(wú)愧于薪
踏踏實(shí)實(shí)做事，老老實(shí)實(shí)做人
不找任何借口，無(wú)愧于心
激情是靈魂，帶著激情上班
快樂(lè)是種子，用快樂(lè)武裝自己
感恩是使命，感謝工作給予的一切