優(yōu)秀員工正能量

第一章 正能量就是生產(chǎn)力
企業(yè)最喜歡散發(fā)正能量的員工
正能量帶來高昂士氣
正能量激發(fā)個人潛力
正能量為你創(chuàng)造更多機(jī)遇
正能量讓人不畏困境
第二章 讓正能量驅(qū)動你的工作
找準(zhǔn)位置，擺脫負(fù)能量
不要等待別人去吩咐
正確思考的7個關(guān)鍵
工作的價(jià)值由自己賦予
皮埃爾的錯誤：缺乏重點(diǎn)
改變視野：跟著上司看問題
維持你的職業(yè)信譽(yù)度
讓自己愉快地工作
第三章 保持能量，成功就會無限大
把事業(yè)當(dāng)做生命的一部分
困難可以幫你保持正能量
沒有做不到，只有想不到
因?yàn)閵^斗，所以快樂
無所畏懼的人生無極限
信念的能量超乎想象
要做就做最好，否則別做
機(jī)會永遠(yuǎn)屬于準(zhǔn)備好的人
第四章 責(zé)任與專注，激發(fā)工作正能量
勇于負(fù)責(zé)是一種力量
承擔(dān)得起多大責(zé)任，就有多大能量
永遠(yuǎn)沒有分外的工作
用責(zé)任心點(diǎn)燃工作激情
做事做到位，負(fù)責(zé)負(fù)到底
專注于自己的優(yōu)勢
永遠(yuǎn)把工作完成在昨天
一次做好一件事
用責(zé)任心提升執(zhí)行力
第五章 盡心盡力，忠誠于自己的公司
讓忠誠成為工作的守則
學(xué)會分享，合作中產(chǎn)生共贏
善于學(xué)習(xí)，由“沙子”變成“金子”
用心付出，工作不僅八小時
做一個人品至上的員工
把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣
工作需要使命感
第六章 直面壓力，困難面前不低頭
成功貴在堅(jiān)持不懈
勇挑重?fù)?dān)，難事之下見潛能
敢于冒險(xiǎn)，有風(fēng)險(xiǎn)才有成長
內(nèi)心充實(shí)，不怕“被利用”
歷經(jīng)磨難，挫折是強(qiáng)者的起點(diǎn)
不為困難找借口，只為成功找方法
心智堅(jiān)強(qiáng)，不做“草莓人”
這一秒不絕望，下一秒就有希望
經(jīng)得起磨煉，才做得起強(qiáng)者
第七章 積極進(jìn)取，工作需要正能量
向優(yōu)秀的人看齊
樂觀自信是一種能量
自我暗示讓你心想事成
學(xué)會減壓才能讓工作變得快樂
用點(diǎn)滴成功鑄造自信
你還可以更優(yōu)秀
第八章 常懷感恩，胸懷充滿正能量
感恩公司，成長舞臺最關(guān)鍵
感恩領(lǐng)導(dǎo)，知遇之恩不可忘
感恩伙伴，同舟共濟(jì)塑成功
感恩客戶，是他們給了機(jī)會
感恩對手，有對手才有發(fā)展
第九章 協(xié)同合作，點(diǎn)燃團(tuán)隊(duì)正能量
沒有完美的個人，只有完美的團(tuán)隊(duì)
快速融入團(tuán)隊(duì)
幫助別人就是幫助自己
信任是團(tuán)隊(duì)的黏合劑
協(xié)同進(jìn)取，不做“獨(dú)行俠”
尊重團(tuán)隊(duì)中的每一個人
培養(yǎng)全局意識
第十章 有效溝通，可以讓工作更順暢
溝通--強(qiáng)大的力量
有效溝通
如何達(dá)成有效溝通
職場內(nèi)的溝通
第十一章 勇于挑戰(zhàn)自我，激發(fā)正能量
增強(qiáng)你的“隱性”能力
從對經(jīng)驗(yàn)的依賴中走出
勇于承擔(dān)各種責(zé)任
多去想想別人的需要
從完成任務(wù)到“令人滿意”
適應(yīng)力是正能量的體現(xiàn)
給你的油箱加滿油
第十二章 堅(jiān)持自我，用正能量為工作加分
把時間花在做不做都無所謂的細(xì)節(jié)上
無用功也要做到底
凡事多做一分
把眼前的工作變成“想做的工作”
放寬心，每個人都是從“偷薪賊”開始的
耐心期待成果的“接力棒”傳過來
為了最后的感動而工作
在第一次的舞臺上獲益匪淺