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當(dāng)前位置: 首頁(yè)出版圖書科學(xué)技術(shù)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)民營(yíng)醫(yī)院藍(lán)皮書:中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展報(bào)告(2015)

民營(yíng)醫(yī)院藍(lán)皮書:中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展報(bào)告(2015)

民營(yíng)醫(yī)院藍(lán)皮書:中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展報(bào)告(2015)

定 價(jià):¥75.00

作 者: 莊一強(qiáng)
出版社: 社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 醫(yī)學(xué) 醫(yī)院管理

ISBN: 9787509782200 出版時(shí)間: 2015-10-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁(yè)數(shù): 356 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  本書由中國(guó)醫(yī)院協(xié)會(huì)民營(yíng)醫(yī)院管理分會(huì)和香港艾力彼醫(yī)院管理研究中心共同策劃,組織社會(huì)辦醫(yī)領(lǐng)域?qū)<液徒艹鰧?shí)踐代表共同完成。全書在系統(tǒng)回顧2014年民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展現(xiàn)狀、展望未來發(fā)展方向的同時(shí),探討了民營(yíng)醫(yī)療產(chǎn)業(yè)升級(jí)、人才建設(shè)和移動(dòng)醫(yī)療等時(shí)下社會(huì)關(guān)注的重點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,為廣大投身民營(yíng)醫(yī)療的讀者提供參考。

作者簡(jiǎn)介

  莊一強(qiáng)(Dr. Eric Chong),男,畢業(yè)于美國(guó)西北大學(xué)凱洛格商學(xué)院MBA,中國(guó)醫(yī)院協(xié)會(huì)副秘書長(zhǎng),“中國(guó)醫(yī)院論壇”組委會(huì)副秘書長(zhǎng)兼學(xué)術(shù)組組長(zhǎng),“患者安全目標(biāo)(2014~2015)”工作委員會(huì)負(fù)責(zé)人,兼任里斯本大學(xué)副教授、博士生導(dǎo)師,清華大學(xué)醫(yī)院管理研究院客座教授等職。長(zhǎng)期從事醫(yī)院管理研究、教學(xué)、咨詢工作,發(fā)表幾十篇醫(yī)院管理論文,包括許多有關(guān)社會(huì)資本辦醫(yī)和民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展的文章。主持研究的項(xiàng)目包括:“縣級(jí)醫(yī)院生存與發(fā)展研究”、“轉(zhuǎn)型期基層醫(yī)院的發(fā)展研究”和“大型醫(yī)院品牌戰(zhàn)略研究”等,為縣級(jí)醫(yī)院和基層醫(yī)院的改革思路提供數(shù)據(jù)依據(jù)和基礎(chǔ)資料。王培舟,男,醫(yī)學(xué)學(xué)士,法學(xué)第二學(xué)士,經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士。中國(guó)醫(yī)院協(xié)會(huì)民營(yíng)醫(yī)院管理分會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)。曾任國(guó)家衛(wèi)生部監(jiān)察局主任科員、部領(lǐng)導(dǎo)秘書、衛(wèi)生部辦公廳秘書處處長(zhǎng)、國(guó)家衛(wèi)生部新聞辦公室副主任、《中國(guó)衛(wèi)生產(chǎn)業(yè)》雜志社社長(zhǎng),首屆國(guó)家職業(yè)健康管理師專家委員會(huì)委員,《2008中國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展報(bào)告》主編,《中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展報(bào)告(1984~2012)》主編,《中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展報(bào)告(2013)》編輯部主任。

圖書目錄

Ⅰ 總報(bào)告
1 2014~2015年民營(yíng)醫(yī)院生存與發(fā)展現(xiàn)狀【莊一強(qiáng) 王培舟 方 敏】/001
  一 規(guī)模與擴(kuò)張:總體趨勢(shì)緩慢上升,民營(yíng)醫(yī)院規(guī)?;瘮U(kuò)張迅猛/002
  二 服務(wù)量與份額:與目標(biāo)相距甚遠(yuǎn)/007
  三 人員與效率:人員迅速壯大,但運(yùn)營(yíng)效率提高較慢/009
  四 政策與競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境/012
  五 信任危機(jī)仍然存在,醫(yī)療質(zhì)量是問題的根源/015
2 經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下中國(guó)醫(yī)療服務(wù)產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)機(jī)會(huì)與民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展趨勢(shì)【王海濤】/017
3 移動(dòng)醫(yī)療總論:現(xiàn)狀與展望【莊一強(qiáng) 李天天 張遇升】/035

Ⅱ 產(chǎn)業(yè)升級(jí)與大健康分報(bào)告
4 突破政策打造民營(yíng)醫(yī)院產(chǎn)業(yè)鏈【郭 躍 顧偉民 薛圣皓】/049
5 深圳市推動(dòng)形成多元化辦醫(yī)格局的政策導(dǎo)向和配套措施【羅樂宣】/067
6 互聯(lián)網(wǎng)思維、產(chǎn)業(yè)升級(jí)與中國(guó)健康服務(wù)業(yè)的未來【汪言安】/077
7 中國(guó)遠(yuǎn)程醫(yī)療商業(yè)模式特點(diǎn)探討【蔡江南 趙永超 秦超超】/086
8 臺(tái)灣養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展對(duì)大陸的啟示與借鑒【林四?!±罴衙稀×秩汀浚?01
9 醫(yī)院無形資產(chǎn)評(píng)估【姚鳳娥 黃寒梅 林 菁 孫文露 向 軼】/116
10 社會(huì)資本出資舉辦非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)的法律分析【任 為 胥志維】/137

Ⅲ 人才建設(shè)分報(bào)告
11 民營(yíng)醫(yī)院人力資源發(fā)展趨勢(shì)展望【謝小小】/150
12 民營(yíng)醫(yī)院戰(zhàn)略性人力資源管理的探索【陳旺枝 朱鳳珍 張尚恒】/166
13 人才建設(shè)蹊徑:學(xué)院型民營(yíng)醫(yī)院模式【張 陽(yáng)】/178
14 民營(yíng)醫(yī)院“雙贏模式”的人才建設(shè)【蔡 美 徐成娟】/194
15 民營(yíng)醫(yī)院人才培養(yǎng)的困境與出路【張 戎】/209

Ⅳ 移動(dòng)醫(yī)療專題報(bào)告
16 “互聯(lián)網(wǎng)+”醫(yī)療產(chǎn)業(yè)的變革及演進(jìn)探討【謝晉欣 宋學(xué)善】/225
17 移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的醫(yī)院轉(zhuǎn)型【吳生平】/257
18 我國(guó)**家互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院的興起與發(fā)展【田軍章】/283
19 移動(dòng)醫(yī)療與院外醫(yī)療服務(wù)【徐李燕 何 波】/296
20 移動(dòng)醫(yī)療幫助醫(yī)生更有效地工作【張遇升】/311

Ⅴ 附錄
21 全國(guó)醫(yī)療資源和醫(yī)療服務(wù)統(tǒng)計(jì)資料【伍曉玲 薛 明 喬梓倩】/318

Abstract/326
Contents/329

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