做公司最好的員工

第一章　做最負(fù)責(zé)任的員工 1
對工作負(fù)責(zé)，就是對自己的人生負(fù)責(zé) / 3
要做“最好的員工”，就得對工作“真心實意” / 7
做好本職工作的“責(zé)任人” / 10
責(zé)任勝于能力 / 14
光“做了”不行，關(guān)鍵要把工作做到位 / 17
第二章　做最主動的員工 21
擺正自己的位置，工作到位而不越位 / 23
樂意“自找麻煩”，主動尋求機遇 / 28
主動積極，自動自發(fā) / 33
做毛遂自薦的勇敢者 / 37
主動幫助別人，擴大自己的交際圈 / 41
超越人生的“險峰”，攀登事業(yè)的“高峰” / 45
做公司最好的員工
第三章　做執(zhí)行力最強的員工 49
實干才能實現(xiàn)夢想 / 51
空想百遍不如立即采取行動 / 54
注意細(xì)節(jié)，從小事做起 / 57
埋頭苦干，銳意進(jìn)取 / 59
把每一件平凡的事做好就是不平凡 / 62
第四章　做最有團隊精神的員工 65
時刻站在對方的角度去思考問題 / 67
換位思考，真心換真心 / 71
肚量大如海，意志堅如鋼 / 75
學(xué)會與別人合作 / 78
以集體利益為重 / 81
融入企業(yè)，協(xié)作共贏 / 83
任何時候都需要團隊精神 / 86
第五章　做最勤奮的員工 89
對工作充滿熱忱的態(tài)度 / 91
全身心地投入工作 / 93
保持迎難而上的銳氣 / 98
嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度才能保證高質(zhì)量 / 101
積極進(jìn)取讓生命充滿陽光 / 105
勤奮比天才更可靠 / 108
勤奮是獲得成功最穩(wěn)妥的辦法 / 112
第六章　做效率最高的員工 115
科學(xué)安排時間 / 117
今日事今日畢 / 121
三招巧妙利用時間 / 124
用80%的時間做最重要的事 / 127
適當(dāng)授權(quán)，減輕工作負(fù)擔(dān) / 130
在規(guī)定的時間內(nèi)完成任務(wù) / 133
第七章　做最忠誠的員工 137
注意細(xì)節(jié)，成就完美事業(yè) / 139
把工作當(dāng)成使命來完成 / 141
懷著感恩的心去工作 / 143
專注能讓你產(chǎn)生巨大的力量 / 146
擁有主人翁精神 / 150
做公司最好的員工
站在上司的角度思考問題 / 154
把工作當(dāng)作自己的事業(yè) / 157
第八章　做最敬業(yè)的員工 161
保持上進(jìn)心 / 163
敬業(yè)是員工最寶貴的品質(zhì) / 165
腳踏實地地做好每一件事 / 168
堅持學(xué)習(xí)，不斷提高自己 / 170
工作總是超越領(lǐng)導(dǎo)的期望 / 173
第九章　做充滿正能量的員工 175
埋怨不解決任何問題 / 177
滿腹牢騷只能讓夢想成為空想 / 182
不找借口，只找方法 / 185
關(guān)鍵時刻要有大局意識 / 190
少說多做，用成績照亮夢想 / 194
不規(guī)矩，無以成方圓 / 196
克服拖延癥 / 199