企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系管理（第三版）

定　價(jià)：￥39.00

作　者：	吳曉巍
出版社：	東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787565426285	出版時(shí)間：	2017-03-01	包裝：
開(kāi)本：	16開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	367	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和完善，新的勞動(dòng)關(guān)系管理實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)不斷涌現(xiàn)出來(lái)?！镀髽I(yè)勞動(dòng)關(guān)系管理（第3版）》自2009年出版發(fā)行以來(lái)，讀者一致反映《企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系管理（第3版）》時(shí)代性強(qiáng)，重點(diǎn)突出，主線清晰，簡(jiǎn)明實(shí)用?！镀髽I(yè)勞動(dòng)關(guān)系管理（第3版）》是人力資源管理專(zhuān)業(yè)的核心教材，也是管理類(lèi)本科專(zhuān)業(yè)和研究生的主干教材。本版修訂，立足于內(nèi)容新穎、前沿和創(chuàng)新，引入了勞動(dòng)關(guān)系管理的新思想、新方法，更換了許多現(xiàn)實(shí)案例和相關(guān)數(shù)據(jù)，使之既具有較強(qiáng)的新穎性和前瞻性，又具有較強(qiáng)的實(shí)踐性和可操作性。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系管理（第三版）》作者簡(jiǎn)介

圖書(shū)目錄

第1章導(dǎo)論
學(xué)習(xí)目標(biāo)
1．1 勞動(dòng)關(guān)系概述
1．2 勞動(dòng)關(guān)系理論及系統(tǒng)運(yùn)作
1．3 企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系管理
1．4 勞動(dòng)關(guān)系的組織環(huán)境
1．5 勞動(dòng)關(guān)系的外部環(huán)境
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
自測(cè)題
第2章勞動(dòng)關(guān)系的歷史演進(jìn)
學(xué)習(xí)目標(biāo)
2．1 西方國(guó)家勞動(dòng)關(guān)系的發(fā)展歷史
2．2 中國(guó)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的轉(zhuǎn)型
2．3 當(dāng)前中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系的現(xiàn)狀
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
自測(cè)題
補(bǔ)充閱讀資料
第3章勞動(dòng)者和工會(huì)
學(xué)習(xí)目標(biāo)
3．1 勞動(dòng)者
3．2 工會(huì)概述
3．3 我國(guó)的工會(huì)制度
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
自測(cè)題
第4章雇主與雇主組織
學(xué)習(xí)目標(biāo)
4．1 雇主及雇主組織概述
4．2 中國(guó)雇主組織
4．3 雇主管理模式
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
自測(cè)題
第5章政府
學(xué)習(xí)目標(biāo)
5．1 政府及其在勞動(dòng)關(guān)系中的職能與角色
5．2 勞動(dòng)法——規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系的法律
5．3 政府介入勞動(dòng)關(guān)系實(shí)踐
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
自測(cè)題
第6章勞動(dòng)合同
學(xué)習(xí)目標(biāo)
6．1 勞動(dòng)合同概述
6．2 勞動(dòng)合同的訂立與履行
6．3 勞動(dòng)合同的變更與解除
6．4 勞動(dòng)合同的終止與續(xù)訂
6．5 勞動(dòng)合同的管理
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
自測(cè)題
第7章企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度
學(xué)習(xí)目標(biāo)
7．1 企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度概述
7．2 企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度的內(nèi)容
7．3 企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度的制定程序
7．4 企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度的執(zhí)行
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
自測(cè)題
補(bǔ)充閱讀資料
第8章員工參與管理
學(xué)習(xí)目標(biāo)
8．1 員工參與管理概述
8．2 員工參與管理的內(nèi)容與作用
8．3 員工參與管理的影響因素
8．4 員工參與管理的實(shí)現(xiàn)途徑與形式
8．5 中國(guó)企業(yè)的員工參與管理
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
自測(cè)題
第9章集體談判與集體協(xié)議
學(xué)習(xí)目標(biāo)
9．1 集體談判概述
9．2 集體談判的主體、結(jié)構(gòu)及內(nèi)容
9．3 集體談判的程序
9．4 集體協(xié)議
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
第10章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
學(xué)習(xí)目標(biāo)
10．1 勞動(dòng)爭(zhēng)議概述
10．2 我國(guó)企業(yè)的勞動(dòng)爭(zhēng)議
10．3 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序
10．4 勞動(dòng)爭(zhēng)議的預(yù)防
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
白測(cè)題
第11章三方協(xié)商機(jī)制
學(xué)習(xí)目標(biāo)
11．1 三方協(xié)商機(jī)制概述
11．2 三方協(xié)商機(jī)制的內(nèi)容及運(yùn)行模式
11．3 三方協(xié)商機(jī)制在我國(guó)的實(shí)踐
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
討論題
復(fù)習(xí)思考題
自測(cè)題
第12章勞動(dòng)關(guān)系的結(jié)束
學(xué)習(xí)目標(biāo)
12．1 勞動(dòng)合同的解除
12．2 勞動(dòng)合同的終止
個(gè)案分析
本章小結(jié)
關(guān)鍵概念
課堂討論題
復(fù)習(xí)思考題
自測(cè)題
主要參考文獻(xiàn)