再塑干部人才之策

定　價(jià)：￥28.00

作　者：	龔海渠
出版社：	南京師范大學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787565124143	出版時(shí)間：	2015-12-01	包裝：
開本：	32開	頁數(shù)：	217	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　《再塑干部人才之策》作者龔海渠根據(jù)在《群眾》雜志社工作經(jīng)驗(yàn)，對黨建中的干部人才問題進(jìn)行了系統(tǒng)的研究與探討，時(shí)至今日，這些諫言式的探討對目前黨的隊(duì)伍建設(shè)仍然具有一定的啟示意義。全書內(nèi)容共分為十八個(gè)部分，也是作者對黨的干部人才問題提出的十八個(gè)觀點(diǎn)或看法。《再塑干部人才之策》對黨建工作者及關(guān)心黨建工作人士來說，是一本深具可讀性并能帶來不少啟示的讀物。

作者簡介

暫缺《再塑干部人才之策》作者簡介

圖書目錄

一、用人之道的正與邪
二、天下興衰命系人才
三、德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)不可替代
四、“四化”方針和它的貢獻(xiàn)
五、人才來自五湖四海
六、浪費(fèi)人才是罪過
七、勿用小人
八、論資排輩與打破論資排輩說
九、“老中青”相結(jié)合是科學(xué)的結(jié)論
十、“賽場競馬”機(jī)制
十一、民主競選是可供選擇的形式
十二、面向社會的公考錄選
十三、揚(yáng)長避短用人所長
十四、用人之要在于放手和督導(dǎo)
十五、激勵(lì)重精神處罰嚴(yán)執(zhí)紀(jì)
十六、嚴(yán)管重教教為本
十七、約束權(quán)力的越位和濫用
十八、“法治”和“心治”相統(tǒng)一