管理者做什么

定　價：￥32.00

作　者：	暫缺
出版社：	中國稅務出版社
叢編項：
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787567804548	出版時間：	2017-04-01	包裝：
開本：	其他	頁數(shù)：	150	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　國家稅務總局辦公廳編的《管理者做什么（稅務績效管理領導組織推進手冊）》緊緊圍繞績效管理抓班子、促落實的功能定位，以強化各級稅務機關班子及有關部門作為管理者的責任為重點，以培育廣大稅務干部職工績效管理理念和行為方式為基礎，以營造激發(fā)活力、增強動力、“人人向上共樹稅務形象”濃厚氛圍為依歸，力爭把展示內(nèi)容的全面性、精煉性、針對性與展現(xiàn)方式的圖表化、形象化、通俗化結合起來，把抓班子、促落實的功能定位與帶好隊伍、干好稅務的根本要求統(tǒng)籌起來，從而形成各有側重、相互聯(lián)系、整體作用的稅務績效管理“小百科全書”。全書從“做什么”的角度，側重于介紹領導組織推進內(nèi) 容，為“班子抓”提供指引。

作者簡介

暫缺《管理者做什么》作者簡介

圖書目錄

決策部署篇績效管理的源動力中央文件規(guī)定中央領導講話領導班子篇績效管理的領導力局黨組績效管理工作領導小組績效考評委員會 “一把手” 班子副職績效管理分管領導領導干部的PDCA 領導干部的軟件操作績效機構篇績效管理的運轉(zhuǎn)力績效辦績效辦主任績效辦工作人員責任部門篇績效管理的執(zhí)行力考評單位被考評單位考評單位與被考評單位關聯(lián)考評績效聯(lián)絡員結果運用篇績效管理的生命力強化考評結果運用稅務總局績效結果運用強化對領導班子成員的個人績效考評人事部門機關黨辦教育部門其他部門后記