工匠精神：價值型員工的十項素質(zhì)修煉

第1章 目標(biāo)：把夢想打造成為工匠支柱
明確目標(biāo)，把夢想當(dāng)作信仰 02
聚焦靶心，打造匠人匠心思維 06
職業(yè)規(guī)劃中必須要有“工匠”二字 10
找到那份讓你“迷戀”的差事 15

第2章 責(zé)任：不推諉敢擔(dān)當(dāng)才是真工匠
職位再低，也要把自己當(dāng)主角 22
別想心存僥幸，責(zé)任在緊盯著你 26
善于傾聽“產(chǎn)品哭泣的聲音” 30
要有強烈的問題意識 33
在別人吩咐前自發(fā)去干 37

第3章 敬業(yè)：把工作當(dāng)成事業(yè)才是工匠之道
朝三暮四是投機，一心一意是行家 42
腳踏實地，才能走得更遠 46
對今天做過的事，認認真真反省 50
與夜色為伴，夜色成就匠人品性 55
抱怨的人在任何公司都沒有未來 59

第4章 執(zhí)行：動起來，讓“工匠力”爆棚吧
有計劃沒行動等于零 66
今日事今日畢，別把工作留給明天 70
用“四象限法則”打造高效執(zhí)行力 73
執(zhí)行，就要以百米賽的速度奔跑 77
擼起袖子，干掉拖延癥 81

第5章 堅守：保持一種和自己較真的執(zhí)著勁兒
用樂觀堅守，絕不半途而廢 86
快堅持不下去時，需要進行自我暗示 90
執(zhí)著到倔強也不放棄 94
別期望一下子就能登上高峰 97
執(zhí)著≠喊口號，堅決執(zhí)行計劃書才有效 101

第6章 專注：用心跟工作打交道的才是匠人
不用心工作的人，一輩子在底層也不冤枉 106
哪怕是打個電話也要全身心投入 110
把注意力聚焦在最重要的工作上 114
工作要有狠勁兒，業(yè)務(wù)要有鉆勁兒 117
刻意練習(xí)練到形成“無意識思維” 120
推遲滿足感，專注于不足之處 124
走開吧，打擾我專心的壞情緒 127

第7章 創(chuàng)新：滿足現(xiàn)狀只能死路一條
“有腦子”的匠人從來不會蠻干 132
走進死胡同？換個思路試試 136
善于創(chuàng)新的匠人絕不做“搬運工” 140
做一個不斷思考的工匠夢想家 144
尋找生活中的微創(chuàng)意 148
質(zhì)疑、發(fā)現(xiàn)、解決 = 創(chuàng)新匠人 152

第8章 極致：把平凡做到極致是種享受
從尊重不完美的自己開始 156
把平凡琢磨100遍就是極致 161
盯緊前沿，不斷突破個人瓶頸 165
不做當(dāng)不了第一的產(chǎn)品 169
哪怕一點瑕疵也要重新來過 174
成功取決于最后1%的努力 179
不要“最佳”要“完美” 182

第9章 嚴謹：認真到產(chǎn)品無須檢驗
匠人的座右銘：質(zhì)量不好是恥辱 188
沒有誠信，一切嚴謹都是空話 192
“差不多”=“差得遠” 196
發(fā)自內(nèi)心尊重每一道工序 201
記住那些橡皮擦不掉的錯誤 205

第10章 團隊：工匠精神不是一個人的戰(zhàn)績
職場不是一個人的武林 210
1個工匠和10個匠人的較量 214
吹毛求疵討人厭，求同存異受歡迎 218
跳出團隊，你就是個技術(shù)工人 222
團隊不分大小，共同進步才是真 227
后記 230