公共服務(wù)協(xié)同供給的制度創(chuàng)新研究

　　公共服務(wù)協(xié)同供給的制度創(chuàng)新要實現(xiàn)“以戶籍為中心”向“以人為中心”的轉(zhuǎn)變、“以供給為中心”向“以需求為中心”的轉(zhuǎn)變、以“行政責(zé)任約束”為主的“單動力機制”向以“行政責(zé)任約束和財產(chǎn)權(quán)利激勵”為主的“雙動力機制”的轉(zhuǎn)變。本書主要研究公共服務(wù)協(xié)同供給制度創(chuàng)新的學(xué)理根據(jù)、公共服務(wù)協(xié)同供給面臨的制度障礙、公共服務(wù)協(xié)同供給的制度創(chuàng)新思路等等。

　　謝來位，男，中共重慶市委黨校（重慶行政學(xué)院）公共管理學(xué)教研部主任，政治學(xué)教授，管理學(xué)博士，畢業(yè)于南京大學(xué)行政管理學(xué)專業(yè)；重慶市社會科學(xué)專家?guī)斐蓡T、重慶市宣傳文化“巴渝新秀”人才；曾主持“公共服務(wù)協(xié)同供給的制度創(chuàng)新研究”“領(lǐng)導(dǎo)干部改革創(chuàng)新容錯糾錯機制研究”等國家課題2項，主持省部級重大、重點及一般項目共9項。