勝任力

定　價(jià)：￥86.00

作　者：	江文年著
出版社：	知識產(chǎn)權(quán)出版社
叢編項(xiàng)：	智能時(shí)代的自主修煉和自由發(fā)展
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787513069304	出版時(shí)間：	2020-07-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	396	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　現(xiàn)實(shí)生活中，不管你給老板打工，還是自己做老板，要在工作中做到得心應(yīng)手、游刃有余，你需要哪些必備之能力？如何提升和強(qiáng)化這些能力來促進(jìn)職業(yè)發(fā)展和個(gè)人進(jìn)步，并擁有一個(gè)美好人生？作者基于二十八年不同企業(yè)、不同崗位的職業(yè)經(jīng)歷，將人生在世的全部活動歸結(jié)為三件事——思考、行動和互動，進(jìn)而提煉出職場必備和常用的三大基礎(chǔ)能力、三大基本素質(zhì)和一個(gè)核心競爭力，構(gòu)建出一個(gè)簡潔有力、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)發(fā)展勝任力模型。本書對該模型的結(jié)構(gòu)、機(jī)理和內(nèi)涵進(jìn)行了深入細(xì)致的論述，對其中每個(gè)能力和素質(zhì)模塊運(yùn)用到的方法和工具進(jìn)行了詳細(xì)介紹，為即將踏入職場的青年學(xué)生和迷茫多年的職場“老鳥”提供了一個(gè)自主修煉的詳盡指引，對每一個(gè)職場與非職場人都有極大的指導(dǎo)作用和參考價(jià)值。

作者簡介

　　江文年，1970年出生，江西萬載人，管理學(xué)博士，高級工程師，PMP項(xiàng)目管理認(rèn)證專家，中國電信廣東公司商?？蛻敉卣共扛笨偨?jīng)理，中國電信集團(tuán)級培訓(xùn)師，中山大學(xué)管理學(xué)院MBA導(dǎo)師，廣東郵電技術(shù)學(xué)院客座教授，《信任五環(huán)》《銷售羅盤》《鐵三角實(shí)戰(zhàn)工作坊》《成為領(lǐng)導(dǎo)者》等多門課程授權(quán)講師，《贏單四式》課程原創(chuàng)講師。已在核心期刊發(fā)表論文二十余篇，出版專著三部。代表作： 1、《企業(yè)知識管理方法論研究》，科學(xué)出版社，2006 2、《企業(yè)知識管理實(shí)戰(zhàn)寶典》，人民郵電出版社，2006 3、《贏單四式：商業(yè)客戶卓越銷售進(jìn)化之旅》，知識產(chǎn)權(quán)出版社，2019

圖書目錄

引言：從迷茫與困惑中自省和開悟
智能時(shí)代的自主修煉
1.1 司空見慣的困境和尷尬
1.2 職業(yè)發(fā)展的勝任力模型
1.3 做事與做人的邏輯圖譜
思考力決定競爭力
2.1 垂直邏輯：結(jié)構(gòu)性思考
2.2 水平發(fā)散：創(chuàng)造性思考
2.3 縱橫捭闔：系統(tǒng)性思考
2.4 六大要訣：思考力訓(xùn)練
行動力決定生產(chǎn)力
3.1 明事：明確目標(biāo)
3.2 謀事：制定計(jì)劃
3.3 做事：執(zhí)行任務(wù)
3.4 管事：檢查調(diào)整
3.5 成事：復(fù)盤優(yōu)化
領(lǐng)導(dǎo)力決定影響力
4.1 起：塑造自我
4.2 承：建立關(guān)系
4.3 轉(zhuǎn)：帶領(lǐng)他人
4.4 合：共創(chuàng)方案
智能時(shí)代的自由發(fā)展
5.1 意愿：積極主動
5.2 態(tài)度：知行合一
5.3 模式：使眾人行
智能時(shí)代的持續(xù)精進(jìn)
6.1 引擎：學(xué)習(xí)動力
6.2 意志：學(xué)習(xí)毅力
6.3 方法：學(xué)習(xí)能力
后記：做一個(gè)自主、自由、自洽的人
參考書目