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當(dāng)前位置: 首頁(yè)出版圖書(shū)經(jīng)濟(jì)管理自我實(shí)現(xiàn)/勵(lì)志人在職場(chǎng)終極面試表現(xiàn):學(xué)會(huì)展示自我,贏得面試官青睞

終極面試表現(xiàn):學(xué)會(huì)展示自我,贏得面試官青睞

終極面試表現(xiàn):學(xué)會(huì)展示自我,贏得面試官青睞

定 價(jià):¥42.00

作 者: 杰伊·蘇爾蒂(Jay Surti)
出版社: 中信出版集團(tuán)股份有限公司
叢編項(xiàng): 終極求職系列
標(biāo) 簽: 暫缺

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ISBN: 9787521716818 出版時(shí)間: 2020-06-01 包裝:
開(kāi)本: 32開(kāi) 頁(yè)數(shù): 274 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  演講是職場(chǎng)的一部分,出現(xiàn)在各行各業(yè)的許多情景中,如面試、考評(píng)、會(huì)議、投標(biāo)和公關(guān)等。熟練掌握以下問(wèn)題的應(yīng)對(duì)技巧,有助于提高面試成功率: ? 如何組織精彩的演講內(nèi)容?? 如何為聽(tīng)眾定制演講內(nèi)容?? 如何恰當(dāng)使用技術(shù)手段和視覺(jué)道具?? 如何通過(guò)演講突顯個(gè)人技能?? 如何對(duì)演講進(jìn)行有效的時(shí)間管理?? 如何應(yīng)對(duì)提問(wèn)和參與互動(dòng)? 職場(chǎng)演講專家杰伊·蘇爾蒂結(jié)合自己的經(jīng)歷分享了許多實(shí)例,帶你逐一化解阻礙演講成功的常見(jiàn)疑難雜癥,比如緊張情緒、不適宜的肢體語(yǔ)言、單一的語(yǔ)調(diào)和因小失大的壞習(xí)慣等。你還將學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)演講中發(fā)生的意外,比如遭遇干擾或技術(shù)故障等,從而幫助自己做好各種準(zhǔn)備,樹(shù)立信心,在演講中從容應(yīng)對(duì)一切有可能出現(xiàn)的情形?!督K極面試表現(xiàn)》在手,讓你的演講大放異彩,令面試官刮目相看。

作者簡(jiǎn)介

  杰伊·蘇爾蒂(Jay Surti)是一位商業(yè)演講培訓(xùn)師、演說(shuō)家和咨詢師。她的合作對(duì)象包括各類(lèi)組織的管理層、大小團(tuán)隊(duì)和MBA候選者。她曾擔(dān)任全球知名的初創(chuàng)企業(yè)孵化器波士頓MassChallenge公司的評(píng)審官、非營(yíng)利組織銀行及金融界女性(WiBF)執(zhí)委會(huì)委員,現(xiàn)任英國(guó)鄧迪大學(xué)董事會(huì)董事和婦女工程學(xué)會(huì)(WES)理事。

圖書(shū)目錄

前 言


第1章 為什么說(shuō)演講技巧至關(guān)重要

  提升個(gè)人品牌

  害怕開(kāi)口是攔路虎

  演講技巧有助于求職

  更善于人際交往


第2 章 在面試和考評(píng)中心做演講:要義篇

  考評(píng)人希望看到的特質(zhì)

  即興演講

  有準(zhǔn)備的演講

  研究聽(tīng)眾和行業(yè)

  組織演講內(nèi)容

  幻燈片和講義

  排 練

  演講稿

  提前踩點(diǎn)

  提問(wèn)環(huán)節(jié)

  你的演講時(shí)間


第3章 職場(chǎng)演講:要義篇

  信息分享與會(huì)議

  社交活動(dòng)和業(yè)務(wù)發(fā)展

  管理和領(lǐng)導(dǎo)

  開(kāi)展培訓(xùn)

  投標(biāo)演講

  會(huì)議演講

  公關(guān)采訪

  結(jié)識(shí)更廣泛的群體

  演講技巧與職業(yè)發(fā)展


第4章 如何為演講做準(zhǔn)備

  準(zhǔn)備工作為何重要

  進(jìn)行研究,尋找演講素材

  建立資源庫(kù)

  演講前進(jìn)行頭腦風(fēng)暴

  為什么出色的演講需要排練

  反 饋

  使用以前的演講

  持續(xù)提升的長(zhǎng)期策略

  演講稿

  即興演講

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第5章 如何構(gòu)建演講內(nèi)容

  反向思考

  開(kāi)場(chǎng)白和結(jié)束語(yǔ)

  篩選要點(diǎn)或信息

  為什么,是什么,有什么影響


第6章 時(shí)間管理

  為什么確定演講的時(shí)長(zhǎng)很重要

  選擇合理的演講時(shí)長(zhǎng)

  演講時(shí)注意時(shí)間

  演講時(shí)注意時(shí)間

  考評(píng)時(shí)注意時(shí)間


第7章 演講風(fēng)格和技巧

  不同種類(lèi)的演講

  故事的力量

  如何用自己的方式講故事

  類(lèi)比的力量

  用幽默來(lái)吸引聽(tīng)眾

  引用數(shù)據(jù)


第8章 小組演講

  考評(píng)中心的小組活動(dòng)

  考評(píng)中心小組演講的基本原則

  小組演講的要點(diǎn)

  小組演講場(chǎng)景

  規(guī)劃小組演講

  介紹每位演講者

  演講者之間無(wú)縫銜接

  排練與練習(xí)

  提問(wèn)環(huán)節(jié)

  提升小組演講水平


第9章 運(yùn)用技術(shù)和視覺(jué)道具

  如何選擇道具

  設(shè)計(jì)幻燈片,創(chuàng)造最大的影響力

  選用高質(zhì)量的圖片

  圖片和版權(quán)來(lái)源

  視 頻

  掛圖和白板

  道 具

  分發(fā)講義,傳達(dá)信息

  免費(fèi)圖片資源

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第10章 開(kāi)場(chǎng)白與結(jié)束語(yǔ)

  開(kāi)場(chǎng)震撼,吸引觀眾

  關(guān)于開(kāi)場(chǎng)白的幾點(diǎn)建議

  有力的結(jié)尾

  其他的結(jié)束方式

  何時(shí)進(jìn)行提問(wèn)環(huán)節(jié)


第11章 性格與信息

  性格是指什么

  展現(xiàn)真實(shí)自我,與聽(tīng)眾建立紐帶

  你的性格和風(fēng)格是什么

  將你的性格融入要傳達(dá)的信息中

  學(xué)習(xí)其他演講者展示個(gè)性的方法

  個(gè)人風(fēng)格與形象

  穿戴衣著和儀容儀表


第12章 克服緊張情緒

  充分準(zhǔn)備和排練

  避免負(fù)面的自我暗示

  運(yùn)動(dòng)心理學(xué)與自信心

  如何進(jìn)行內(nèi)心預(yù)演

  通過(guò)冥想獲得平靜

  呼吸的技巧

  自信的姿勢(shì)體態(tài)

  特定的儀式

  用音樂(lè)進(jìn)入狀態(tài)


第13章 肢體語(yǔ)言

  交流的關(guān)鍵元素

  你的肢體語(yǔ)言能影響他人

  面部表情作用很大

  使用手勢(shì)

  站在一處還是四處走動(dòng)

  保持恰當(dāng)?shù)哪抗饨佑|

  為什么充滿活力很重要


第14章 改掉壞習(xí)慣

  什么是壞習(xí)慣

  不要用道歉博得同情

  幻燈片是你的支持道具

  詢問(wèn)是否能延長(zhǎng)演講時(shí)間

  緊張時(shí)的小動(dòng)作

  演講時(shí)踱步、搖晃、來(lái)回走動(dòng)

?  不要寄希望于臨場(chǎng)發(fā)揮

  語(yǔ)速太快

  不要聲音太小

  少用語(yǔ)氣填充詞

  避免負(fù)面心理暗示

  記得關(guān)掉手機(jī)

  不要忘記吃飯喝水


第15章 語(yǔ)言交流

  你的聲音聽(tīng)起來(lái)怎么樣

  你的嗓音是強(qiáng)大的工具

  恰當(dāng)?shù)墓?jié)奏和速度

  變換語(yǔ)音語(yǔ)調(diào),避免語(yǔ)氣單一

  變換音量

  電話溝通

  最后,來(lái)看一個(gè)綜合所有內(nèi)容的良好范例


第16章 應(yīng)對(duì)突發(fā)情況

  查看場(chǎng)地環(huán)境

  確認(rèn)幻燈片和講義沒(méi)有問(wèn)題

  演講中遇到技術(shù)問(wèn)題

  演講中遇到干擾

  演講時(shí)長(zhǎng)有變

  應(yīng)對(duì)盤(pán)問(wèn)和批評(píng)


第17章 為聽(tīng)眾量身打造演講

  回顧:你的聽(tīng)眾是誰(shuí)

  誰(shuí)會(huì)出現(xiàn)在聽(tīng)眾席

  研究讓聽(tīng)眾感興趣的材料

  處理信息的不同感官方式

  用感官語(yǔ)言吸引聽(tīng)眾

  根據(jù)聽(tīng)眾需求調(diào)整信息量


第18章 用出色的演講贏得面試官青睞

  弄清演講要求和面試官的期待

  調(diào)查聽(tīng)眾和演講話題

  因面試需要而調(diào)整演講結(jié)構(gòu)

  設(shè)計(jì)有沖擊力的開(kāi)場(chǎng)白和結(jié)束語(yǔ)

  利用視覺(jué)道具,為演講增添活力

  無(wú)法提前得知演講主題時(shí)應(yīng)該怎么做

  面試官還想看到哪些技能

  你的演講風(fēng)格

  熟悉演講材料,準(zhǔn)備便于查看的筆記

  通過(guò)排練緩解緊張情緒

?  調(diào)整心態(tài)


第19章 應(yīng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)

  為什么你不應(yīng)該害怕提問(wèn)

  事先規(guī)劃——頭腦風(fēng)暴和排練

  為提問(wèn)環(huán)節(jié)制定基本規(guī)則

  為提問(wèn)環(huán)節(jié)制定基本規(guī)則

  就事論事,不要有被針對(duì)的感覺(jué)

  面向全體聽(tīng)眾作答

  緊扣主題,應(yīng)對(duì)多個(gè)問(wèn)題

  強(qiáng)而有力地結(jié)束提問(wèn)環(huán)節(jié)


第20章 聽(tīng)眾互動(dòng)和參與

  演講前的互動(dòng)

  運(yùn)用多媒體提升聽(tīng)眾體驗(yàn)

  演示和道具

  設(shè)置提問(wèn)和討論環(huán)節(jié)

  在演講中穿插游戲問(wèn)答

  使用軟件實(shí)現(xiàn)觀眾互動(dòng)


總  結(jié)


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