政策不確定性、資源配置效率與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

　　政府官員的調(diào)動(dòng)、升遷是現(xiàn)代國(guó)家治理中必然要有的制度安排。《政策不確定性、資源配置效率與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》的研究發(fā)現(xiàn)，地區(qū)核心官員變更導(dǎo)致政策的不確定性會(huì)極大地影響微觀企業(yè)的行為。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)過程中，發(fā)揮政府整體作用的同時(shí)，如何淡化官員個(gè)體因素對(duì)經(jīng)濟(jì)政策的影響，尤其是降低地區(qū)核心政府官員變更對(duì)企業(yè)決策行為的影響，是我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制建設(shè)中需要面對(duì)的問題。《政策不確定性、資源配置效率與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》作為此問題的解決提供了重要啟示和理論支撐，是對(duì)黨的十九大報(bào)告提出的“貫徹新發(fā)展理念，建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系”的深刻解讀。

　　陳德球 對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)國(guó)際商學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng)，教授、博士生導(dǎo)師。教育部“長(zhǎng)江學(xué)者”青年學(xué)者，入選國(guó)家百千萬(wàn)人才工程，授予“有突出貢獻(xiàn)中青年專家”，“首都勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆鲍@得者，全國(guó)工商管理專業(yè)研究生教育指導(dǎo)委員會(huì)委員，北京市高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才支持計(jì)劃——“青年拔尖”人才，財(cái)政部全國(guó)高端會(huì)計(jì)人才（學(xué)術(shù)類）。陳運(yùn)森 中央財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師，首批龍馬學(xué)者——青年學(xué)者，財(cái)政部全國(guó)高端會(huì)計(jì)人才（學(xué)術(shù)類）。曾獲霍英東教育基金會(huì)高校青年教師獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)，北京市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)，財(cái)政部中國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)優(yōu)秀論文一等獎(jiǎng)，北京市師德先鋒，北京高校青年教師教學(xué)基本功大賽最受學(xué)生歡迎獎(jiǎng)，北京市高等教育教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)，中央財(cái)經(jīng)大學(xué)特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等榮譽(yù)。董志勇 北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院院長(zhǎng)，教授、博士生導(dǎo)師，《經(jīng)濟(jì)科學(xué)》主編，教育部高校經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)教指委副主任委員。國(guó)務(wù)院政府特殊津貼專家，教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃獲得者，北京市教學(xué)名師，北京大學(xué)最受學(xué)生愛戴的“十佳教師”。