敏捷時代的人力資源

　　在目前瞬息萬變、競爭激烈的時代，我們的組織正在面臨前所未有的挑戰(zhàn)。世界的復雜性正在增加，商業(yè)模式正在轉(zhuǎn)變，員工對工作的看法也在改變。很多組織，不論大小都希望在這些改變中有所突破。在現(xiàn)實環(huán)境中，大家都必須真正理解不會有通用的銀彈或解決方案來應對這些快速的變化，唯一的辦法就是探尋一種能夠敏捷響應未來的工作方式。 針對當前管理者、人力資源專業(yè)人士、公司決策者和員工所面臨的困境，本書介紹了如何運用敏捷思想和敏捷實踐來實現(xiàn)客戶協(xié)作、激勵員工、學習型組織、激發(fā)領導力和快速響應變化，從而打造高效、充滿動力和優(yōu)秀的團隊，幫助組織應對時代的挑戰(zhàn)，以便更適應人們和未來的需要。

　　黃邦偉博士（Pan-Wei Ng，Ph.D.）是一位來自新加坡的企業(yè)精益敏捷轉(zhuǎn)型教練和實踐者。目前供職于星展銀行（DBS Singapore），負責銀行內(nèi)部的組織轉(zhuǎn)型工作，同時兼任新加坡國立大學數(shù)字化轉(zhuǎn)型課程講師，有超過20年的豐富經(jīng)驗。 他致力于協(xié)助企業(yè)、組織和團隊尋找更好的運作模式，善于采用敏捷、精益、結(jié)構(gòu)、數(shù)字化轉(zhuǎn)型以及超越預算等新思想和模式幫助其實踐。