企業(yè)社會責任理論與實務

定　價：￥78.00

作　者：	郭沛源，曹瑄瑋編
出版社：	中國經(jīng)濟出版社
叢編項：
標　簽：	暫缺

購買這本書可以去

ISBN：	9787513668040	出版時間：	2022-01-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	348	字數(shù)：

內容簡介

　　《企業(yè)社會責任理論與實務》一書旨在為政策制定者、企業(yè)管理者、社會組織工作者、學術研究者提供企業(yè)社會責任領域的系統(tǒng)知識，也適合普通讀者作為了解企業(yè)社會責任知識的入門讀物。本書分為入門篇、理論篇、實務篇、素養(yǎng)篇和前沿篇五篇，重點介紹了利益相關方、實質性分析等企業(yè)社會責任的常見理論，以及企業(yè)社會責任報告編寫、員工志愿者管理等常用技能。本書邀請了曾經(jīng)或正在為商道學堂授課的行業(yè)專家參與編著，書中內容已經(jīng)過商道學堂六年課堂教學的檢驗，可幫助讀者全面系統(tǒng)地認識企業(yè)社會責任，掌握在企業(yè)等組織中實施企業(yè)社會責任的關鍵方法。

作者簡介

　　郭沛源，清華大學管理學博士，商道縱橫共同創(chuàng)辦人兼總經(jīng)理。作為企業(yè)社會責任和社會責任領域的專家，長期關注企業(yè)社會責任和社會責任投資的研究與發(fā)展，具有豐富的咨詢、研究和培訓經(jīng)驗，多次獲邀參加有關的國際會議并發(fā)表演講，同時，也是多個企業(yè)社會責任獎項的評選專家。

圖書目錄

入門篇
第一章 CSR改變世界
第一節(jié) 企業(yè)的二重性本質
第二節(jié) 我們要改變什么
第三節(jié) 可持續(xù)商業(yè)生態(tài)
第二章 CSR國外發(fā)展歷程
第一節(jié) 企業(yè)與社會的關系
第二節(jié) 企業(yè)社會責任概念的演變
第三節(jié) 從Friedman到Freeman
第四節(jié) 全球企業(yè)社會責任發(fā)展歷程及重點
第三章 CSR國內發(fā)展歷程
第一節(jié) 古代傳統(tǒng)儒商價值追求與責任實踐
第二節(jié) 計劃經(jīng)濟體制下企業(yè)社會責任發(fā)展
第三節(jié) 改革開放至21世紀前企業(yè)社會責任發(fā)展
第四節(jié) 21世紀以來企業(yè)社會責任全面發(fā)展
理論篇
第四章中西方企業(yè)社會責任的商業(yè)倫理思想溯源
第一節(jié) 商業(yè)倫理與企業(yè)社會責任的工具理性化取向
第二節(jié) 價值理性的商業(yè)倫理：西方宗教文化溯源
第三節(jié) 價值理性的商業(yè)倫理：中國新儒家思想
第四節(jié) 中西方商業(yè)倫理思想溯源的現(xiàn)代意義
第五章企業(yè)社會責任常用標準
第一節(jié) 企業(yè)社會責任標準概述
第二節(jié) 企業(yè)社會責任標準產(chǎn)生和發(fā)展的背景和原因
第三節(jié) 重點企業(yè)社會責任標準介紹
第六章利益相關方理論
第一節(jié) 利益相關方理論緣起
第二節(jié) 利益相關方定義與識別
第三節(jié) 利益相關方理論的應用
第七章實質性分析
第一節(jié) 實質性分析概述
第二節(jié) 實質性分析步驟
第三節(jié) MQI關鍵定量指標
實務篇
第八章 CSR與公司戰(zhàn)略
第一節(jié) 公司戰(zhàn)略及管理概述
第二節(jié) CSR與公司戰(zhàn)略概述
第三節(jié) 創(chuàng)造共享價值與社會價值共創(chuàng)
第九章有效溝通與領導力
第一節(jié) 實現(xiàn)有效溝通
第二節(jié) 以領導力帶動協(xié)同發(fā)展
第十章供應鏈責任
第一節(jié) 供應鏈責任概論
第二節(jié) 供應鏈責任業(yè)界倡議和規(guī)范
第三節(jié) 供應鏈責任與中國
第四節(jié) 供應鏈社會責任管理
第五節(jié) 供應鏈盡責立法
第十一章 CSR與企業(yè)文化
第一節(jié) 解構文化
第二節(jié) 文化與責任
第三節(jié) 文化與責任共舞
第十二章企業(yè)社會責任戰(zhàn)略傳播
第一節(jié) 戰(zhàn)略傳播與整合營銷傳播
第二節(jié) 企業(yè)社會責任戰(zhàn)略傳播的價值
第三節(jié) CSR戰(zhàn)略傳播設計
第十三章 CSR報告與ESG報告
第一節(jié) CSR報告編寫的要點
第二節(jié) 從CSR報告到ESG信息披露
第三節(jié) ESG報告的質量評價
第十四章員工志愿服務管理
第一節(jié) 志愿服務與員工志愿服務
第二節(jié) 員工志愿服務項目設計與組織管理
第三節(jié) 員工志愿服務模式價值、挑戰(zhàn)與發(fā)展趨勢
第十五章社區(qū)溝通
第一節(jié) 社區(qū)溝通概述
第二節(jié) 社區(qū)溝通七步法
素養(yǎng)篇
第十六章系統(tǒng)思維
第一節(jié) 眾妙之門
第二節(jié) 圣人之意
第三節(jié) 大道之行
第四節(jié) 永續(xù)之法
第十七章設計思維
第一節(jié) 設計思維概述
第二節(jié) 做對的事情
第三節(jié) 把事情做對
第十八章積極心理學
第一節(jié) 負面偏差與積極歸因：重新認識CSR工作中的挑戰(zhàn)
第二節(jié) 同理心：從CSR專員蛻變?yōu)镃SR經(jīng)理人的必修技能
第三節(jié) 成長型思維：在CSR逆境中看到希望
第四節(jié) 心流體驗：化“CSR焦慮”為“CSR福流”
第十九章自然素養(yǎng)
第一節(jié) 自然與人
第二節(jié) 自然教育
第三節(jié) 自然素養(yǎng)的養(yǎng)成
前沿篇
第二十章責任投資
第一節(jié) 責任投資的全球發(fā)展
第二節(jié) 中國綠色金融的發(fā)展
第二十一章氣候變化
第一節(jié) 全球應對氣候變化
第二節(jié) 企業(yè)碳管理
第三節(jié) 主要行業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)
第二十二章企業(yè)基金會
第一節(jié) 企業(yè)基金會概述
第二節(jié) 企業(yè)基金會的法律地位
第三節(jié) 企業(yè)基金會的合規(guī)管理
第四節(jié) 常見實務問題