網(wǎng)絡嵌入、動態(tài)能力與新創(chuàng)企業(yè)績效關系研究

1 緒論
1．1 研究背景
1．2 問題提出
1．3 研究意義
1．4 研究設計
1．5 創(chuàng)新之處
1．6 本章小結(jié)
2 文獻綜述
2．1 新創(chuàng)企業(yè)績效研究綜述
2．2 網(wǎng)絡嵌人研究綜述
2．3 動態(tài)能力研究綜述
2．4 環(huán)境不確定性研究綜述
2．5 本章小結(jié)
3 理論模型與研究假設
3．1 網(wǎng)絡嵌入與新創(chuàng)企業(yè)績效
3．2 網(wǎng)絡嵌入與動態(tài)能力
3．3 動態(tài)能力與新創(chuàng)企業(yè)績效
3．4 動態(tài)能力的中介作用
3．5 環(huán)境不確定性的調(diào)節(jié)作用
3．6 假設匯總與模型構(gòu)建
3．7 本章小結(jié)
4 研究設計與研究方法
4．1 問卷設計
4．2 變量測量
4．3 預試問卷分析
4．4 主要實證方法介紹
4．5 本章小結(jié)
5 實證研究與分析討論
5．1 問卷統(tǒng)計與樣本描述
5．2 量表信度與效度分析
5．3 回歸分析與假設檢驗
5．4 檢驗結(jié)果匯總與分析
5．5 本章小結(jié)
6 研究結(jié)論與研究展望
6．1 本研究主要研究結(jié)論
6．2 理論貢獻與實踐啟示
6．3 研究局限與未來展望
參考文獻