會(huì)計(jì)穩(wěn)健性對(duì)企業(yè)并購(gòu)行為及并購(gòu)績(jī)效的影響研究

　　隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，越來(lái)越多的企業(yè)開始通過(guò)并購(gòu)這一風(fēng)險(xiǎn)性的企業(yè)投資活動(dòng)來(lái)實(shí)現(xiàn)公司成長(zhǎng)。在企業(yè)并購(gòu)活動(dòng)中，會(huì)計(jì)穩(wěn)健性作為一項(xiàng)重要的公司治理機(jī)制，其發(fā)揮的治理作用一直以來(lái)都是研究者關(guān)注和探討的話題。目前，學(xué)術(shù)界對(duì)會(huì)計(jì)穩(wěn)健性在企業(yè)并購(gòu)活動(dòng)中能否發(fā)揮作用以及發(fā)揮怎樣的作用已經(jīng)進(jìn)行了大量的研究，但對(duì)于會(huì)計(jì)穩(wěn)健性是如何影響企業(yè)的并購(gòu)行為進(jìn)而對(duì)并購(gòu)績(jī)效產(chǎn)生影響的研究相對(duì)較少，且對(duì)其內(nèi)在機(jī)理的分析更是少之又少。據(jù)此，本書將在對(duì)現(xiàn)有的相關(guān)理論以及文獻(xiàn)進(jìn)行綜述的基礎(chǔ)上，對(duì)會(huì)計(jì)穩(wěn)健性對(duì)企業(yè)并購(gòu)行為及并購(gòu)績(jī)效的影響機(jī)理進(jìn)行分析，會(huì)計(jì)穩(wěn)健性對(duì)企業(yè)并購(gòu)行為的影響表現(xiàn)為會(huì)對(duì)企業(yè)并購(gòu)概率、并購(gòu)頻率、并購(gòu)目標(biāo)方選擇以及并購(gòu)支付方式的選擇產(chǎn)生影響，而這些關(guān)鍵并購(gòu)行為會(huì)進(jìn)一步影響到企業(yè)的并購(gòu)績(jī)效。為了驗(yàn)證上述的研究假設(shè)，本書運(yùn)用了實(shí)證分析與案例分析兩種研究方法，來(lái)探索企業(yè)并購(gòu)過(guò)程中會(huì)計(jì)穩(wěn)健性是如何通過(guò)并購(gòu)行為來(lái)影響企業(yè)并購(gòu)績(jī)效的，以及會(huì)計(jì)穩(wěn)健性對(duì)企業(yè)的并購(gòu)行為以及并購(gòu)績(jī)效產(chǎn)生了怎樣的影響。本研究能夠幫助企業(yè)避免低效并購(gòu)決策，豐富了企業(yè)并購(gòu)影響因素領(lǐng)域的研究，也能夠?qū)?huì)計(jì)穩(wěn)健性與并購(gòu)活動(dòng)相關(guān)關(guān)系的理論研究起到補(bǔ)充和完善的作用。

　　內(nèi)蒙古大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院副教授，碩士研究生導(dǎo)師，管理學(xué)（會(huì)計(jì)專業(yè)）博士。主要研究方向?yàn)椋汗矩?cái)務(wù)與會(huì)計(jì)，企業(yè)兼并與重組。主持教育部人文社科青年基金項(xiàng)目1項(xiàng)，主持內(nèi)蒙古自然科學(xué)基金項(xiàng)目2項(xiàng)，參與國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目多項(xiàng)，在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文多篇。