如何把踏實的個體變成一個有戰(zhàn)斗力的團隊?如何把專業(yè)的知識設計成有價值的產品?如何讓團隊一邊成長一邊賺錢,實現(xiàn)自我驅動及團隊內部的互相驅動?如何讓客戶心甘情愿地買單,用口碑代替營銷?如何讓企業(yè)保持每年30%-50%的增長率?解決以上問題的根本路徑在于鍛造自適力,向內求力量,向外求發(fā)展。自適力是一種頂級的心力,是創(chuàng)業(yè)者的自我進化能力和思維迭代能力,是企業(yè)用以增強自身,適應環(huán)境,塑造富有競爭力商業(yè)模式的核心競爭力。本書以戰(zhàn)略、心力、認知、格局、連接、成長六項法則為根基,構建了自適力的進化模型,由內而外地剖析了創(chuàng)業(yè)生存應該具備的素質與能力,幫助創(chuàng)業(yè)者不斷提升自己的自適力。真正看清時代邏輯,適應不斷進化、變化的市場環(huán)境,從而實現(xiàn)心力提升、認知升級和財富積累。