企業(yè)人力資源管理師命題點(diǎn)解讀與模擬試卷（四級(jí) 含經(jīng)典真題）

定　價(jià)：￥45.00

作　者：	企業(yè)人力資源管理師考試命題研究專家組主編
出版社：	中國(guó)石化出版社有限公司
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787511411976	出版時(shí)間：	2011-10-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁(yè)數(shù)：		字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　本書為企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格考試（四級(jí)）輔導(dǎo)用書，是依據(jù)*企業(yè)人力資源管理師考試大綱編寫。全書共分為兩篇：篇為“命題點(diǎn)解讀”，各章節(jié)內(nèi)容邏輯結(jié)構(gòu)與指導(dǎo)教材保持一致，是有關(guān)專家在總結(jié)歷年命題規(guī)律的基礎(chǔ)上，將考綱要求掌握、熟悉、了解的內(nèi)容分別列出，同時(shí)精選了近年考試真題，并進(jìn)行深度解析；第二篇為“模擬試卷”，是專家在把握歷年命題方向的基礎(chǔ)上，針對(duì)常考、必考的知識(shí)點(diǎn)編寫了五套模擬試題，并對(duì)試題答案進(jìn)行了詳盡的解析。本書可讓考生在短時(shí)間內(nèi)掌握考試的重點(diǎn)難點(diǎn)，而且講練結(jié)合的形式可以幫助考生加深記憶、熟悉題型，拓展解題思路，達(dá)到事半功倍的復(fù)習(xí)效果。本書適用于參加企業(yè)人力資源管理師考試的考生。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《企業(yè)人力資源管理師命題點(diǎn)解讀與模擬試卷（四級(jí) 含經(jīng)典真題）》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

部分基礎(chǔ)知識(shí)
章勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)
    【命題規(guī)律】
    【命題點(diǎn)解讀】
      命題點(diǎn)1 勞動(dòng)資源的稀缺性
      命題點(diǎn)2 效用化
      命題點(diǎn)3 勞動(dòng)力市場(chǎng)
      命題點(diǎn)4 勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法
      命題點(diǎn)5 勞動(dòng)力與勞動(dòng)力供給
      命題點(diǎn)6 勞動(dòng)力需求
      命題點(diǎn)7 企業(yè)短期勞動(dòng)力需求的決定
      命題點(diǎn)8 勞動(dòng)力市場(chǎng)的均衡
      命題點(diǎn)9 人口、資本存量與均衡工資率
      命題點(diǎn)10 均衡價(jià)格論的一般原理及工資決定
      命題點(diǎn)11 工資形式
      命題點(diǎn)12 就業(yè)總量的決定
      命題點(diǎn)13 失業(yè)及其類型
      命題點(diǎn)l4 需求不足性失業(yè)
      命題點(diǎn)15 失業(yè)的度量和失業(yè)的影響
      命題點(diǎn)16 政府行為和勞動(dòng)力市場(chǎng)
    【經(jīng)典真題詳解】
第二章勞動(dòng)法
    【命題規(guī)律】
    【命題點(diǎn)解讀】
      命題點(diǎn)1 勞動(dòng)法的概念
      命題點(diǎn)2 勞動(dòng)法的相關(guān)知識(shí)
      命題點(diǎn)3 勞動(dòng)法律淵源的類別
     ……
第二部分相關(guān)知識(shí)和能力要求
第二篇模擬試卷