本著作研究發(fā)現(xiàn),公司稅收激進行為表現(xiàn)出同群效應,即公司稅收激進行為會受到同伴公司稅收激進行為的顯著影響。信息性模仿機制和競爭性模仿機制是公司稅收激進行為同群效應的主要形成機制。公司稅收激進行為同群效應受到信息質量和公司特質等重要稅收激進行為決策依據(jù)的影響。公司稅收激進行為同群效應顯著提高了公司會計績效和市場價值,降低了公司管理層的貨幣薪酬和在職消費水平。因此,由本著作研究結論可見,同群效應起到了溝通公司微觀層面與同伴群體中觀層面的橋梁作用,對稅收征管機構完善稅收征管制度,提高稅收征管效率,規(guī)范公司納稅行為具有重要的借鑒意義;對公司管理層完善決策程序,降低決策成本,提高決策效率具有參考價值;對公司股東準確了解公司行為,合理評價公司管理層提供了理論與經驗證據(jù);為深化我國稅收制度改革,提高稅收征管效率和經濟運行效率,完善社會主義市場經濟體制具有重要的現(xiàn)實意義。