定 價：￥98.00
| 作 者： | 劉彥林 |
| 出版社： | 中國社會科學出版社 |
| 叢編項： | |
| 標 簽： | 暫缺 |
| ISBN： | 9787520386357 | 出版時間： | 2022-04-01 | 包裝： | |
| 開本： | 16開 | 頁數： | 268 | 字數： |
目 錄
\n第一章 緒論 …………………………………………………………… (１)
\n第一節(jié) 問題緣起 ………………………………………………… (１)
\n一 錯位發(fā)展: 地方新建本科院校亟須實現突圍 ………… (１)
\n二 政策支持: 為應用型轉型提供合法性和資源 ………… (２)
\n三 實踐困境: 應用型轉型系統(tǒng)性不足 …………………… (３)
\n四 問題提出 ………………………………………………… (４)
\n第二節(jié) 研究意義 ………………………………………………… (５)
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第二章 文獻述評 ……………………………………………………… (７)
\n第一節(jié) 組織轉型與變革的內涵 ………………………………… (７)
\n第二節(jié) 組織轉型與變革的模式與模型 ………………………… (８)
\n一 組織轉型與變革模式及模型 …………………………… (８)
\n二 學校組織變革模型 ……………………………………… (１４)
\n第三節(jié) 院校組織轉型案例研究 ………………………………… (１６)
\n第四節(jié) 應用型轉型中的組織轉型及影響 ……………………… (２２)
\n一 組織轉型 ………………………………………………… (２７)
\n二 “雙師雙能型” 教師隊伍建設的組織保障 …………… (２９)
\n三 加強校企合作的組織保障 ……………………………… (３２)
\n四 加強應用型科研的組織保障 …………………………… (３４)
\n五 應用型教學存在的問題與經驗 ………………………… (３７)
\n第五節(jié) 已有研究啟示與局限 …………………………………… (３９)
\n一 已有研究啟示 …………………………………………… (３９)
\n二 已有研究的局限和突破點 ……………………………… (４０)
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第三章 研究設計 ……………………………………………………… (４２)
\n第四章 新建本科院校組織轉型現狀及機制研究 …………………… (７７)
\n第五章 組織轉型對應用型科研的影響 ……………………………… (９８)
\n第六章 組織轉型對應用型教學的影響 …………………………… (１６４)
\n第七章 組織轉型對人才培養(yǎng)的影響——基于傾向值匹配 ……… (２１０)
\n第八章 結論與討論 ………………………………………………… (２４２)
\n參考文獻 ……………………………………………………………… (２５３)
\n索 引 ………………………………………………………………… (２６０)
\n致 謝 ………………………………………………………………… (２６５)
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