珞珈管理評論 2022年卷第2輯（總第41輯）

　　本書收錄了有關管理方面的8篇論文，具體包括：對群體動力學中的智能體仿真研究進行綜述和展望，檢驗媒體關注下多元社會責任對企業(yè)財務績效的影響，研究不同非倫理行為對員工揭發(fā)決策的影響，基于信貸資源重配視角研究房產(chǎn)限購與企業(yè)創(chuàng)新投資，考察線上零售商的全渠道退貨策略，對共同消費進行概念辨析及文獻述評，考察鄰居效應和網(wǎng)絡廣告點擊的關系，研究居住流動性對他鄉(xiāng)地理標志品牌購買意愿的影響等。論文對相關領域的熱點問題進行了研究并根據(jù)相應結(jié)論提出了對策。

　　武漢大學經(jīng)濟與管理學院是學校辦學規(guī)模最大的學院，也是學校綜合實力領先、社會影響較大的學院之一。學院辦學歷史悠久，其前身可追溯到1893年清末湖廣總督張之洞創(chuàng)辦自強學堂時設立的商務門。1927年國立武昌中山大學設經(jīng)濟科，由經(jīng)濟學系和商業(yè)學系組成。1928年國立武漢大學設經(jīng)濟學系、商學系。2005年8月，商學院更名為經(jīng)濟與管理學院。