企業(yè)合規(guī)實(shí)務(wù)教程

第一編企業(yè)合規(guī)基本理論
第一章企業(yè)合規(guī)概述
第一節(jié)企業(yè)合規(guī)的基本范疇
第二節(jié)企業(yè)合規(guī)的主題
第三節(jié)企業(yè)合規(guī)的屬性
第四節(jié)企業(yè)合規(guī)的價(jià)值
第二章企業(yè)合規(guī)中的概念
第一節(jié)企業(yè)合規(guī)的基本概念
第二節(jié)企業(yè)合規(guī)日常管理中的概念
第三節(jié)不合規(guī)行為管理相關(guān)概念
第三章企業(yè)合規(guī)的域外考察
第一節(jié)國(guó)際組織
第二節(jié)美國(guó)
第三節(jié)其他具有代表性的國(guó)家
第二編企業(yè)合規(guī)管理體系
第四章企業(yè)合規(guī)管理體系概述
第一節(jié)企業(yè)合規(guī)管理體系的概念與構(gòu)成
第二節(jié)企業(yè)合規(guī)管理體系的主要模式
第三節(jié)合規(guī)管理與企業(yè)內(nèi)部相關(guān)管理模式的關(guān)系
第五章企業(yè)合規(guī)管理體系的建設(shè)要點(diǎn)
第一節(jié)合規(guī)從高層做起
第二節(jié)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估機(jī)制
第三節(jié)合規(guī)管理制度體系
第四節(jié)合規(guī)管理組織體系
第五節(jié)合規(guī)管理運(yùn)行機(jī)制
第六節(jié)合規(guī)文化機(jī)制
第七節(jié)不合規(guī)行為管理機(jī)制
第六章企業(yè)合規(guī)管理體系評(píng)估
第一節(jié)企業(yè)合規(guī)管理體系的有效性
第二節(jié)《企業(yè)合規(guī)管理體系評(píng)估》概述
第三節(jié)企業(yè)的合規(guī)管理體系設(shè)計(jì)的有效性標(biāo)準(zhǔn)
第四節(jié)企業(yè)的合規(guī)管理體系執(zhí)行的有效性標(biāo)準(zhǔn)
第五節(jié)企業(yè)的合規(guī)管理體系應(yīng)對(duì)不合規(guī)行為的有效性標(biāo)準(zhǔn)
第六節(jié)《企業(yè)合規(guī)管理體系評(píng)估》的特點(diǎn)
第三編企業(yè)合規(guī)的中國(guó)模式
第七章企業(yè)合規(guī)在中國(guó)的發(fā)展
第一節(jié)企業(yè)合規(guī)被引入中國(guó)階段
第二節(jié)外資企業(yè)在中國(guó)開(kāi)展實(shí)質(zhì)合規(guī)階段
第三節(jié)中國(guó)全力推動(dòng)和發(fā)展企業(yè)合規(guī)階段
第四節(jié)企業(yè)合規(guī)在中國(guó)發(fā)展的展望
第八章涉案企業(yè)合規(guī)的實(shí)體法與程序法適用問(wèn)題
第一節(jié)涉案企業(yè)合規(guī)改革概述
第二節(jié)企業(yè)刑事合規(guī)與涉案企業(yè)案件處理
第三節(jié)涉案企業(yè)合規(guī)建設(shè)、評(píng)估和審查
附錄