中國旅游人才供給與需求研究報告（2021）

定　價：￥68.00

作　者：	韓玉靈，操陽
出版社：	旅游教育出版社
叢編項：
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787563746095	出版時間：	2023-10-01	包裝：	平裝-膠訂
開本：	16開	頁數：		字數：

內容簡介

　　《中國旅游人才供給與需求研究報告（2021）》課題組立足于2021年旅游企業(yè)發(fā)展和本、?？圃盒Ｂ糜稳瞬排囵B(yǎng)的實際，與南京奧派信息技術有限公司合作，利用爬蟲技術對5ljob、智聯招聘、58同城、最佳東方等主流招聘平臺，抓取了2021年旅游企業(yè)全年員工招聘信息；同時通過問卷調研、網絡查詢、個別訪談等方式，開展本、專科院校旅游人才培養(yǎng)和旅游企業(yè)人力資源的調研工作，力求從需求側和供給側兩個角度科學分析旅游企業(yè)人力資源現狀和院校旅游類人才培養(yǎng)的現狀。課題組在原有利用灰色GM（1，1）模型、Elman神經網絡模型、文本挖掘技術、魚骨分析法的基礎上，于2021年新增了ARMA模型和Delphi法，旨在運用多種預測和分析方法，更加科學地論證和預測旅游產業(yè)發(fā)展對旅游人才需求的規(guī)模和人才規(guī)格質量的要求，并在此基礎上提出相應的對策和建議。

作者簡介

暫缺《中國旅游人才供給與需求研究報告（2021）》作者簡介

圖書目錄

第一章　中國旅游業(yè)發(fā)展概況
一、中國旅游業(yè)發(fā)展現狀
二、中國旅游業(yè)新使命、新任務、新要求
三、中國旅游業(yè)發(fā)展趨勢
第二章　需求側調研：中國旅游企業(yè)人力資源狀況
一、中國旅游企業(yè)發(fā)展概況
二、調研方案設計與說明
三、被調查企業(yè)基本情況
四、旅游企業(yè)人力資源基本情況
五、調研結論
第三章　供給側調研：中國院校旅游類專業(yè)人才培養(yǎng)狀況
一、中國旅游教育發(fā)展概況
二、調研方案的設計與說明
三、被調查學?；厩闆r
四、被調查學校人才培養(yǎng)的基本情況
五、調研結論
第四章　旅游人才需求規(guī)模預測與分析
一、人才需求規(guī)?，F狀分析
二、需求規(guī)模預測理論模型的選擇、計算工具及數據來源
三、需求規(guī)模預測與分析
四、小結
第五章　旅游類人才崗位需求預測與質量要求分析
一、旅游類人才崗位需求的質量分析框架
二、旅游人才質量詞典指標體系的構建
三、旅游企業(yè)崗位需求預測與人才質量要求分析
四、小結
第六章　對策及建議
一、存在的主要問題
二、對策與建議
附錄 1 2021 年旅游人才需求預測調研問卷（企業(yè)版）
附錄 2 2020 年旅游人才需求預測調研問卷（院校版）
附錄 3　被調研院校名單
附錄 4　被調研企業(yè)名單
附錄 5　旅游企業(yè)人力資源負責人訪談提綱及訪談企業(yè)名單
附錄 6　應用 Matlab 實現 GM（1，1）模型預測
附錄 7　應用 Matlab 實現 Elman 神經網絡模型訓練與預測
附錄 8　應用 Matlab 實現 ARMA 模型預測