周輝 著
本書在IPD產(chǎn)品研發(fā)管理的基礎(chǔ)上系統(tǒng)闡述企業(yè)如何可持續(xù)增長，如何構(gòu)建相互迭…
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任康磊 著
招聘管理是推動企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)實現(xiàn)、促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營規(guī)劃達(dá)成、保證人力資源規(guī)劃實…
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李江華 著
《世界500強(qiáng)人力資源總監(jiān)是如何煉成的 ： 珍藏版 2 》一書繼《世界500強(qiáng)人力…
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白潔 著
在人才供應(yīng)鏈體系建設(shè)中，確立人才標(biāo)準(zhǔn)是前提，即依據(jù)能力素質(zhì)模型和任職資格…
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本書是根據(jù)“中等職業(yè)學(xué)校計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)教學(xué)大綱”對培養(yǎng)學(xué)生的目標(biāo)與要求編…
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白睿 著
招聘對企業(yè)的影響，已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出招聘崗位職責(zé)本身。理念認(rèn)知、工具應(yīng)用、制度…
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謝山 著
在現(xiàn)代企業(yè)組織中，無數(shù)帶領(lǐng)團(tuán)隊為組織目標(biāo)而奮斗的直線經(jīng)理們，都是從一名單…
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